Desde su apartamento en Hay Charaf, un barrio residencial en los suburbios del norte de Marrakech en Marruecos, Oumou Sall cuida a su bebé recién nacido.
La senegalesa de 27 años se mudó a Marruecos en 2017 para completar su máster en gestión empresarial. La historia de Oumou es similar a la de muchas otras mujeres del África subsahariana que están migrando en cantidades cada vez mayores al país norteafricano.
El Auge de los Centros de Llamadas y Oportunidades para Inmigrantes
La industria de los centros de llamadas de Marruecos ha experimentado un auge en los últimos 15 años, lo que ha facilitado que muchos inmigrantes de habla francesa encuentren trabajo.
“En realidad, trabajamos para obtener recompensas”, explica Oumou. “Entonces, si los conseguimos y obtenemos buenos resultados, podremos enviar dinero a nuestras familias y ahorrar dinero”.
Mientras cuida de su equipo de aproximadamente una docena de empleados, relata su viaje en solitario a Marruecos en 2008. La joven de 23 años llegó con un plan para mejorar sus habilidades de peluquería.
“En aquella época, las mujeres subsaharianas simplemente aceptaban trabajos de niñera”, explica a JJCC. “No había peluqueros como hoy. Hoy en día, Khady es una peluquera muy solicitada en su zona.
“No sé (qué sucede) en la vida de otras personas, pero sé que es difícil para algunos de ellos. Por cada historia de éxito como la de Khady, hay muchas más mujeres atrapadas en el limbo.
Desafíos y Realidades de la Inmigración en Marruecos
Se informa que hay entre 70.000 y 200.000 inmigrantes subsaharianos en Marruecos, muchos de ellos indocumentados.
Ante el creciente número de inmigrantes, Rabat también se ha visto obligada a revisar sus políticas de integración.
“Había criterios, había que haber estado en Marruecos durante más de cinco años, etc… y se daba prioridad a las mujeres y a los niños. Los investigadores y las ONG también informan de una falta de sensibilidad de género en las regulaciones y leyes migratorias.
“(Están) en riesgo de sufrir diferentes tipos de violencia”, explica. “En primer lugar, la violencia sexual. En Casablanca, Adji trabaja como limpiadora y niñera para una pareja marroquí.
Su primera prioridad es financiar la educación de sus hijos en Senegal. Encontró su primer trabajo en Marruecos a través de una agencia, pero después de cuatro años acabó mal.
“Nunca pedí un aumento de sueldo”, explica a JJCC. Como muchas de sus colegas femeninas, Adji permanece indocumentada desde su llegada.
“Sigue siendo lo mejor que se puede conseguir. Después de una década de debate, en 2018 entró en vigor en Marruecos una nueva ley sobre trabajo doméstico.
En ese momento fue aclamada como un avance significativo e incluía el requisito de un contrato estándar. Adji dijo que ocasionalmente enfrenta discriminación en el transporte público o en el trabajo por parte de otros colegas marroquíes.
“Creo que las dificultades a las que se enfrentan estas mujeres están relacionadas principalmente con el hecho de que no se les informa cuando llegan, dónde alojarse, cuáles son los pasos a seguir, etc.”, dijo Ndeye Yacine Ndiaye, otra trabajadora senegalesa que ha vivido en la zona.
Llegó con una maestría y hoy trabaja como gerente de comunicación en un banco. Junto con su marido, decidió involucrarse en la comunidad de inmigrantes subsaharianos y ayudar a otros como ella.
“Intentamos mostrar a mujeres valientes que hacen un trabajo excelente, que no se dejan llevar, sino que intentan desbloquear su situación.
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