Sin duda, la construcción es uno de los sectores económicos más importantes de nuestro país. Dentro de la mano de obra, los maestros son los que más ganan en la construcción. Los jornales, por otra parte, ganan un sueldo más reducido, aunque siempre tienen la posibilidad de aprender y capacitarse.
Salarios en la Construcción
En el sector de la construcción, el mayor sueldo promedio es el asignado al Maestro Mayor ($1.050.000), donde el 43% de los puestos lo ocupan personas de entre 36 y 45 años. Destacan también los salarios de Maestro Huinchero y el de Ceramista, ambos con un millón de pesos en promedio. Un capataz podría llegar a recibir hasta 900 mil pesos al mes. La presencia femenina en estos sectores es mínima, y solo se registra una participación de un 14%, pero solo en el puesto de Maestro Mayor.
La carpintería es una de las labores más requeridas dentro de la construcción. Según explicó a LUN Carlos Herbach, gerente comercial de Boetsch, los maestros carpinteros son los encargados de “las tareas relacionadas con la preparación y colocación de moldajes de distinto tipo. Otro puesto importante son los albañiles.
En este contexto, la plataforma de ofertas laborales, Chiletrabajos, identificó los sueldos que ganan los obreros de la construcción, de acuerdo a sus funciones. Si se trata del número actual de vacantes en el rubro, el cargo que más cupos tiene es el de maestro soldador (507). Después están el maestro eléctrico (216), el ayudante (199) y el jornal (151). Para Héctor Morán, fundador de Chiletrabajos, la atractiva remuneración de los carpinteros, en especial los de obra gruesa y moldajes, es porque existe "alta demanda y escasez de mano de obra calificada. "Su trabajo es esencial en cualquier obra (...) Además, deben interpretar planos y cálculos con precisión, asegurando medidas exactas y ensamblaje adecuado de los elementos estructurales.
Comparación con Otros Sectores
Los empleos mejor pagados de Chile corresponden a carreras de ingeniería y ciencias. Pese a ésto, las carreras humanísticas y técnicas también permiten obtener ingresos significativos, conforme se acumule experiencia. El salario es un criterio esencial a la hora de escoger una carrera profesional y los trabajos mejor pagados en Chile este año son los vinculados a las ingenierías y la medicina, según datos del Consejo Nacional de Educación (CNED), y varios estudios divulgados recientemente.
A diferencia de lo que muchos podrían creer, la lista de las 20 carreras mejor pagadas no incluye solo a profesionales con títulos universitarios. Los títulos de institutos profesionales también figuran entre los empleos mejor retribuidos, y ocupan varios puestos de la lista de carreras mejor pagadas para el primer año de trabajo.
El mercado laboral en Chile influye significativamente en la elección de carrera de los estudiantes. Con el desarrollo tecnológico y la globalización, las preferencias y requerimientos del mercado laboral cambian, y dirigen a los estudiantes hacia carreras con mejor retorno económico y oportunidades de empleo.
Considerando el desarrollo del país, no es de extrañar que, de las diez carreras mejor pagadas en Chile, siete pertenecen a ingenierías, principalmente en la industria minera y energética. Datos oficiales del Gobierno y de CORFO indican que en el podio de las carreras mejor pagadas en Chile están Ingeniería Civil en Metalúrgica e Ingeniería Civil en Minas, con salarios promedio de $2.550.000 pesos y $2.450.000 pesos.
El estudio de “Fuerza Laboral de la Gran Minería Chilena 2023-2032”, realizado por la Alianza Consejo de Competencias Mineras-Eleva, indica que para el año 2032 se necesitarán 34 mil nuevos trabajadores para la industria minera. Esta cifra representa un tercio más de lo que se proyectaba hace 3 años, y se estima que es producto del alza en la demanda para la realización de nuevos proyectos y expansiones mineras.
Ejemplos de Salarios en Otros Sectores:
- Minería: Operador de Mina ($2.000.000), Comprador y Mecánico de Mantenimiento de Planta ($1.750.000).
- Energía: Operador de Planta de Energía ($1.100.000 - $1.200.000), Prevencionista de Riesgos ($1.200.000 - $1.400.000).
- Tecnologías/Telecomunicaciones: Ingeniero en Redes ($2.100.000), Ingeniero de Proyectos TI ($2.000.000).
- Logística y Distribución: Supervisor de Bodega/Logística ($1.300.000 - $1.400.000).
Carreras Técnicas y Humanistas
Las carreras técnicas impartidas por los Centros de Formación Técnica, y por los Institutos Profesionales, son una excelente opción para ingresar al mundo laboral, con un sueldo que permite el pronto retorno de la inversión a los estudiantes. Con una duración de dos años y medio, estas carreras ofrecen un alto grado de especialización y están enfocadas en el aprendizaje técnico. Estas carreras poseen un alto índice de empleabilidad. Incluso, en algunos casos sobrepasan el 90%, mientras que el sueldo promedio en ciertos casos supera el millón de pesos. Los sueldos promedio de las carreras técnicas, suben significativamente al cuarto año de egreso, y superan el millón de pesos, según los datos oficiales del gobierno.
Las carreras o estudios relacionados con las letras y los estudios clásicos generalmente no aparecen en las listas de mejores salarios en Chile. Entre ellos se puede citar a la filosofía, la historia, la geografía, la psicología, las ciencias políticas, las artes, las ciencias de la comunicación, la antropología, el derecho, la economía, la literatura, entre otras. Pese a esto, si hay opciones de buenos ingresos para profesionales de carreras en estas áreas.
Factores que Influyen en el Salario
Factores como la empleabilidad, el campo laboral y las oportunidades de crecimiento profesional son fundamentales. Una carrera con alta empleabilidad asegura más oportunidades laborales tras la graduación. El campo laboral se refiere a la variedad y cantidad de puestos de trabajo disponibles en un área específica. Además, considerar carreras con posibilidades de ascenso profesional y desarrollo continuo es vital para una carrera satisfactoria y duradera. Estos aspectos deben balancearse junto con las remuneraciones para tomar una decisión informada y estratégica sobre el futuro profesional. Es por ello que las carreras bien pagadas en Chile no solo deben medirse por su retorno económico inmediato, sino también por su potencial de desarrollo y estabilidad a largo plazo.
Los estudios confirman que al aumentar la experiencia se puede optar a mejores salarios, y ya para el cuarto o quinto año de empleo hay variaciones importantes en el nivel de ingresos. De ahí la importancia de resaltar tu formación y experiencia en tu currículum y carta de presentación.
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