El salario mínimo es un tema de gran relevancia económica y social, especialmente en economías en desarrollo y emergentes. En este artículo, exploraremos el caso del salario mínimo en Rusia y lo compararemos con otros países, particularmente en América Latina y economías de la OCDE.
El Salario Mínimo en Rusia: Un Vistazo
En Rusia, el salario mínimo ha sido objeto de debate y controversia. Un ejemplo notable es el caso de Nikolay Bondarenko, un diputado regional del Partido Comunista, quien vivió durante un mes con el sueldo mínimo en la región de Óblast de Sarátov. Tras este período, Bondarenko bajó seis kilos, asegurando que las condiciones de vida bajo esas condiciones son horribles. «No es correcto nombrar a esto como un experimento, ya que es la norma para millones de personas que viven en la extrema pobreza», expresó.
Según informa The Moscow Times, el sueldo mínimo en dicha zona de Rusia llega a los 3.500 rublos, lo que en moneda chilena sería unos 35 mil pesos.
Comparación del Salario Mínimo en Chile con Otros Países
El salario mínimo también está en la mira en Chile. El proyecto del Ejecutivo está en plena discusión en el Congreso y la Comisión de la Cámara de Diputados despachó a sala la iniciativa. Actualmente, el salario mínimo en Chile es de $529 mil bruto y desde el 1 de enero de 2026 llegará a $539 mil. Con ese monto, el país pasó a ser el país Sudamérica con el ingreso mínimo más alto marcando un hito.
El listado ubica a Chile entre los salarios mínimos más bajos de todos, lo que no debiera sorprender demasiado considerando la comparación (son los denominados “países más ricos” del mundo).
Propuesta de Salario Vital en Chile
Pese a que restan varios meses para las elecciones presidenciales 2025, algunas propuestas ya están generando debate a nivel económico. Una de ellas la lanzó previo a las elecciones primarias, la candidata en ese momento del PC, Jeannette Jara y que ahora como abanderada del oficialismo la ha mantenido. Se trata de la propuesta de lograr un salario vital de $750 mil en un plazo de cuatro años. El concepto de salario vital comenzó a aparecer en el debate público a principios de año, cuando la Central Unitaria de Trabajadores (CUT) lo adoptó en medio de la negociación por el salario mínimo.
Ese mismo concepto es el que ha seguido relevando la candidata ahora del oficialismo y sus principales asesores, quienes lo utilizan como sinónimo de salario mínimo. Un matiz a esa definición ha entregado el ministro de Hacienda, Mario Marcel: “Cuando se hace esa discusión, lo que hay que preguntar es exactamente si a lo que se está respondiendo es al concepto de ingreso vital o de ingreso de suficiencia”, afirmó a radio infinita.
En esta línea, el ministro dijo que, cuando se habla de salario suficiente, entonces “a eso se puede llegar por varios caminos, no solamente por la vía de aumentar el ingreso mínimo, sino qué es lo que ocurre con el conjunto de ingresos que obtiene el hogar”.
Impacto de un Aumento a $750.000
De acuerdo al análisis que hizo el Observatorio del Contexto Económico de la Universidad Diego Portales (OCEC-UDP), para realizar una comparación adecuada entre países, los salarios mínimos de cada país se convierten a dólares ajustados por paridad de poder de compra (PPP, por su sigla en inglés), lo que permite comparar la capacidad de poder de compra de bienes y servicios de los salarios mínimos. El análisis menciona que si se materializa hoy el incremento del salario mínimo al valor estimado de $750.000, (US$1.613 a ppp) Chile sube de manera importante en el ranking internacional de salarios mínimos.
Así, con este incremento se convertiría en el país con el salario mínimo más alto de América Latina superando a Costa Rica (US$1.186 a ppp) y, además, estaría por encima de varios países desarrollados como Estados Unidos, (US$1.257 a ppp), Estonia (US$1.448 a ppp); Letonia (US$1.457 a ppp); Eslovaquia (US$1.557 a ppp) y República Checa (US$1.609 a ppp). Todos esos países tienen un ingreso per cápita PPP muy por encima de Chile. En particular Estados Unidos, el que sobrepasa los US$89 mil, según las cifras del Fondo Monetario Internacional (FMI), 2,5 veces el nivel que tiene nuestro país (US$35 mil).
Implicancias Macroeconómicas del Aumento Salarial
Si ya con el alza a $529 mil generó un debate sobre si este aumento está teniendo efectos negativos en el mercado del trabajo por los mayores costos laborales, de concretarse esta propuesta el salario mínimo se mantendría desalineado con la productividad laboral. En ese sentido, indica que “la medida propuesta implicaría un alza en torno a 42% nominal respecto al salario mínimo actual y un alza en términos reales en torno al 26% una vez que se termine de concretar. En consecuencia, de materializarse esta propuesta se profundizaría la tendencia hacia un incremento del costo salarial por hora desalineado del crecimiento de la productividad laboral, toda vez que esta última se encuentra estancada en los últimos años”.
Para Acuña, “los incrementos del salario por hora desalineados del crecimiento de la productividad laboral, especialmente cuando son persistentes y de gran magnitud como los observados, terminan por afectar negativamente la generación de empleo asalariado formal en el sector privado”. En este informe señalan que las últimas cifras de la Encuesta Nacional de Empleo del INE para el trimestre marzo mayo 2025, muestran que el grueso del empleo asalariado formal que se crea en el sector privado se concentra en la gran empresa, mientras que las mipymes exhiben un muy bajo dinamismo en la generación de este tipo de empleos. “Esto da cuenta de que, en las mipymes, que son las empresas con menos espalda financiera, la creación de empleo asalariado formal está muy debilitada, en un contexto donde el alza del costo salarial por hora ha crecido persistentemente por sobre el crecimiento de la productividad laboral”, puntualiza.
Ajustes Recientes y Futuros en Chile
En julio de 2024, Chile llegó a la cifra emblemática de los 500.000 pesos como sueldo mínimo, unos 505 dólares, tras un incremento escalonado. La nueva alza dependerá del Índice de Precios al Consumidor (IPC) acumulado durante el segundo semestre de 2024.
La cifra del sueldo mínimo en Chile evolucionó desde los 440.000 pesos (444 dólares) en mayo de 2023 hasta el monto actual, con otras dos fases de incrementos en septiembre de 2023 y julio de 2024, cuando se llegó a los 500.000 prometidos por el Gobierno.
La normativa aprobada por el Congreso determinó que las alzas posteriores estarán ligadas a la inflación. En enero de 2024 se fijó la posibilidad de adelantar un aumento de acuerdo al avance de la inflación, pero aquello no se consiguió.
Por esta razón, el aumento de enero de 2025 dependerá de la variación acumulada del IPC entre el 1 de julio de 2024 y el 31 de diciembre de 2024. La cifra definitiva se conocerá el próximo 8 de enero, cuando el INE de a conocer la última cifra del IPC. Los cálculos determinan que el incremento salarial sería de unos 11.500 (11,6 dólares) a 12.000 pesos (12 dólares), lo que dejará el monto total entre 511.500 (511 dólares) a 512.000 pesos (512 dólares).
Ranking en América Latina
Con los 512 dólares proyectados como sueldo mínimo, Chile se convertirá en el segundo país con el sueldo mínimo más alto en América Latina. Sólo es superado por Costa Rica (US$725,6).
Con los 504 dólares de 2024, Chile está en el tercer puesto, superado por el país costarricense y levemente por Uruguay (US$505,4).
En porcentaje, el país que más subió el salario mínimo para sus habitantes fue México.
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