Canadá se ha posicionado como uno de los destinos favoritos para emigrar, gracias a su calidad de vida, sistema educativo de primer nivel y una política de inmigración abierta. Canadá es un país multicultural y con un excelente índice de calidad de vida.

A pesar de ser uno de los países más extensos del mundo, su población no es alta. El acceso a educación y salud está garantizado por el Estado canadiense a todos sus ciudadanos y residentes de forma gratuita. La educación es de excelente calidad, tanto a nivel escolar como universitario, con prestigiosas casas de estudios reconocidas a nivel mundial.

En cuanto al empleo, Canadá se caracteriza por reclutar fuerza laboral extranjera con el objetivo de seguir creciendo económicamente. Por esto, no solamente hay ofertas para trabajadores cualificados, sino también existen ofertas laborales donde no se requiere formación académica o técnica.

Además de Ottawa, su capital, las ciudades más populares de Canadá son Toronto, Vancouver, Quebec y Montreal. Toronto es la capital financiera de Canadá, por lo tanto la oferta de trabajo es mucho mayor que en otras ciudades. Ahora, su costo de vida también es más alto.

Además de buenas oportunidades laborales, cuenta con una excelente oferta académica. Vancouver, ubicada en la región de British Columbia, en la costa oeste del país, es la ciudad perfecta si eres amante de la vida al aire libre ya que cuenta con dos de los parques urbanos más grandes de América del Norte: el Pacific Spirit Regional Park y el Stanley Park, además de estar rodeada por un entorno natural privilegiado de ríos, bosques y lagos.

Quebec es una de la ciudades más antiguas del país, declarada Patrimonio de la Humanidad por UNESCO en 1985. Originalmente colonia francesa antes de pasar a dominio británico, se distingue por su fuerte influencia europea, la cual se ve reflejada tanto en su arquitectura, como en su gastronomía.

Montreal se caracteriza principalmente por su gran oferta cultural. Existe una gran variedad de museos, festivales y actividades artísticas de todo tipo. De hecho, fue nombrada por la UNESCO como Ciudad Creativa.

Recuerda que Canadá tiene dos idiomas oficiales: el francés y el inglés. En algunas ciudades se habla más un idioma que otro, así que es bueno que lo tengas presente al momento de decidir dónde vivir.

¿Por qué trabajar en Canadá?

Aquí te dejamos siete motivos que hacen de este país un destino atractivo para quienes buscan nuevas oportunidades laborales y una vida de calidad excepcional:

  1. Calidad de Vida Sobresaliente: Canadá es ampliamente reconocida como uno de los mejores países para vivir en el mundo. Ocupa la décima posición en el ranking Better Life de la OECD y la sexta en el índice de progreso social. Esto lo convierte en el mejor país para vivir en América.
  2. Educación de Primera Clase: Canadá cuenta con uno de los sistemas educativos más destacados a nivel global, situándose en el top 10 del ranking mundial.
  3. Diversidad Cultural: En las ciudades canadienses, encontrarás una mezcla de culturas de todo el mundo, lo que crea una sociedad inclusiva y multicultural.
  4. Ingresos Competitivos: Canadá ofrece uno de los salarios mínimos más altos del mundo. En 2023, el salario mínimo se establece en 15.55 dólares canadienses por hora. Los salarios para profesionales pueden ser aún más elevados, oscilando entre los 21 y 30 dólares canadienses por hora.
  5. Política de Inmigración Accesible: Los inmigrantes son valorados y considerados como fuente de riqueza y cultura para el país. Cerca del 25% de su población es extranjera, y el gobierno planea aumentar esta cifra, con el objetivo de recibir 1.5 millones de nuevos inmigrantes para 2025.
  6. Búsqueda Continua de Talento Global: Canadá tiene una política de inmigración abierta y busca constantemente atraer nuevos residentes permanentes. Los inmigrantes representaron casi el 80% del aumento de la fuerza laboral entre 2016 y 2021 en el país.
  7. Maravillas Naturales Impresionantes: Canadá es famoso por su impresionante belleza natural. Desde las majestuosas Montañas Rocosas hasta los extensos parques nacionales y las impresionantes costas, el país ofrece una amplia gama de paisajes asombrosos para explorar y disfrutar.

Requisitos y Visas para Trabajar en Canadá

Para trabajar en Canadá, existen varias opciones y requisitos que debes considerar. A continuación, te contamos cómo puedes trabajar en Canadá:

  1. Trabajar temporalmente en Canadá: Los trabajadores extranjeros pueden ser autorizados para trabajar de forma temporal en Canadá, generalmente por un período no superior a 4 años, a través del Programa Federal de Trabajadores Temporales. Para trabajar temporalmente en la provincia de Quebec, es necesario cumplir con los requisitos del programa federal de inmigración temporal y obtener un "Certificat d'Acceptation du Québec" adicional.
  2. Visas temporales para vivir en Canadá:
    • Post Graduation Work Permit (PGWP): Los Permisos de Trabajo Postgraduado (PGWP) son destinados a estudiantes internacionales que han completado su educación en una Institución de Aprendizaje Designada en Canadá (DLI).
    • Temporary Foreign Worker Program (TFWP): El Programa de Trabajadores Temporales Extranjeros (TFWP) facilita a los empleadores canadienses la contratación de talento extranjero necesario.
  3. Migrar a Canadá de forma permanente: Canadá ofrece diferentes vías para obtener la residencia permanente. Desde enero de 2015, se ha implementado el sistema Express Entry, que se compone de las siguientes etapas:
    • Federal Skilled Worker Program (para profesionales cualificados)
    • Federal Skilled Trades Program (para trabajadores especializados)
    • Canadian Experience Class (para trabajadores temporales y estudiantes extranjeros que ya tienen experiencia en Canadá).

Programas de Experiencia Internacional (IEC) en Canadá

Canadá brinda a jóvenes de entre 18 y 35 años la posibilidad de trabajar temporalmente en su territorio a través del Programa de Experiencia Internacional (IEC). El IEC ofrece tres categorías de permisos de trabajo:

  1. Visa de Vacaciones de Trabajo (Working Holiday Visa): Permite obtener un permiso de trabajo válido por un año en Canadá.
  2. Profesionales Jóvenes (Young Professionals): Se requiere tener una oferta de trabajo antes de ingresar a Canadá y se debe trabajar con el mismo empleador durante toda la estancia.
  3. Cooperativa Internacional (International Co-Op): Está diseñado para estudiantes mayoritariamente universitarios de países que deseen realizar prácticas en empresas canadienses para ganar experiencia internacional en su campo de estudio.

¿Cuál es el Salario Medio en Canadá?

En Canadá, los salarios se determinan teniendo en cuenta varios elementos, tal como sucede en otras naciones. Entre estos elementos, se destacan el nivel de habilidad y conocimientos, la trayectoria laboral, la ubicación geográfica, y otros aspectos similares. Teniendo en cuenta esto, el salario medio en Canadá se sitúa en torno a los 60 000€ al año (87.516 CAD), es decir 5000 euros al mes, si hacemos el cálculo suponiendo 12 pagas anuales. Esto supone un aumento año a año desde (al menos) el 2016.

Es importante destacar que el costo de vida varía de una región a otra en Canadá. Las ciudades más grandes como Toronto, Vancouver y Calgary tienden a tener un costo de vida más alto en términos de vivienda y otros gastos, lo que a menudo se refleja en salarios más altos para compensar. Por otro lado, las áreas rurales o menos pobladas pueden tener un costo de vida más bajo.

Cómo Hacer un Curriculum Vitae para Trabajar en Canadá

Si quieres crear un currículum vitae (CV) para buscar trabajo en Canadá necesitarás seguir algunas pautas específicas.

  1. Idioma: El CV debe estar en inglés, aunque se recomienda la traducción al francés si planeas trabajar en Quebec.
  2. Información personal: Incluye información esencial como tu nombre y apellidos, dirección postal, número de teléfono, dirección de correo electrónico y los idiomas que hablas.
  3. Resumen o perfil: Agrega un breve resumen al comienzo de tu CV que destaque tus habilidades, experiencia y objetivos profesionales de manera concisa.
  4. Educación: Menciona tu historial educativo de manera general, incluyendo títulos y nombres de instituciones.
  5. Experiencia laboral: Enumera tu experiencia laboral en orden cronológico inverso, comenzando con tu trabajo más reciente.
  6. Experiencia como voluntario: Si tienes experiencia como voluntario relacionada con tu campo laboral, mencionala en tu CV.
  7. Actividades e intereses personales: Brevemente, menciona tus pasatiempos o intereses personales relevantes para el trabajo o la cultura de Canadá.
  8. Organización y formato: Mantén el CV bien organizado, destacando las secciones clave. Utiliza un formato limpio y profesional y evita errores gramaticales u ortográficos.
  9. Tamaño de papel: Asegúrate de que el documento se ajuste al tamaño de papel estándar en Canadá, que es de 8.5" x 11" (215.9 mm x 279.4 mm).
  10. Carta de presentación: Acompaña tu CV con una carta de presentación en la que expreses tu interés en el puesto y cómo te enteraste de él.
  11. Adapta tu CV: A medida que apliques a diferentes trabajos, adapta tu CV para destacar las habilidades y experiencias relevantes para cada posición.

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