El sistema de Administradoras de Fondos de Pensiones (AFP) en Chile ha estado en el centro de la polémica durante años. En particular, AFP Capital ha sido objeto de controversias que van desde incumplimientos legales hasta cuestionamientos éticos sobre su gestión y el uso de los fondos de los afiliados.

Multas por Incumplimiento de la Ley de Inclusión Laboral

La Dirección del Trabajo ha multado a varias AFP, incluyendo AFP Capital, Cuprum, Modelo, PlanVital y Uno, por incumplimientos en la ley de inclusión laboral. Las multas se produjeron entre 2020 y 2021.

Las razones de estas multas varían, pero generalmente se deben a no cumplir con el porcentaje mínimo de personas con discapacidad contratadas o no registrar adecuadamente los contratos de trabajo de estas personas. Los motivos de multa, entre otros, son los siguientes:

  1. “No contratar o mantener contratado, las empresas de 100 o más trabajadores, al menos el 1% de personas con discapacidad o que sean asignatarios de pensión de invalidez”.
  2. “No cumplir en forma alternativa la obligación establecida en el artículo 157 bis, mediante la celebración y ejecución de contratos de prestación de servicios con empresas que tengan contratadas personas con discapacidad o mediante donaciones en dinero efectuadas a proyectos o programas de asociaciones, corporaciones o fundaciones indicadas en el artículo 2° de la Ley 19.885”.
  3. “Celebrar contratos de prestación de servicios con empresas que tengan contratados personas con discapacidad, de un monto anual inferior a 24 IMM respecto de cada trabajador que debía ser contratado por la empresa”.
  4. “No registrar en el sitio electrónico de la Dirección del Trabajo, dentro de los 15 días hábiles siguientes a su celebración, los contratos de trabajo, sus modificaciones o términos, celebrados con personas con discapacidad o asignatarios de una pensión de invalidez”.
  5. “No registrar en el sitio electrónico de la Dirección del Trabajo, dentro del plazo de seis meses, los contratos de trabajo vigentes de las personas con discapacidad o que sean asignatarios de pensión por invalidez”.
  6. “No registrar en el sitio electrónico de la Dirección del Trabajo, los contratos de trabajo celebrados con personas con discapacidad, al momento de suscribir la prestación de servicios con la empresa obligada a cumplir con lo dispuesto en el artículo 157 bis”.

En el caso específico de AFP Capital, la multa se debió a un desfase de un día en la comunicación anual a la Dirección del Trabajo, debido a problemas con el sitio web. A pesar de esto, la AFP asegura que han implementado políticas y programas que van más allá de lo normativo en materia de inclusión.

Las multas de mayor cuantía las tienen la AFP Capital y AFP Modelo, con 60 UTM de multa cada una.

El Caso La Polar y las Indemnizaciones

AFP Capital también se vio involucrada en el caso La Polar, un escándalo financiero que afectó a miles de personas. El ex presidente de la casa comercial objetó la obligación de pagar el perjuicio generado a AFP Capital por el fraude de 2011.

El 13° Juzgado Civil de Santiago ordenó embargar los bienes del retailer para pagar los perjuicios sufridos en los fondos de pensiones administrados por AFP Capital a causa del Caso La Polar. La casa comercial impugnó el embargo con un informe de Rodrigo Valdés y Andrea Butelmann (de Espacio Público) que señala que la AFP no perdió, sino que incluso reportó ganancias gracias al fraude de 2011.

Después de que la Corte Suprema ordenara a PricewaterhouseCoopers la indemnización a Provida y Capital por US $122 millones por la responsabilidad que le cabe en el escándalo de La Polar, la empresa auditora buscó negociar con todos sus acreedores del caso, lo que incluye a Hábitat, Cuprum, PlanVital y Moneda Asset Management. En vez de pagar US $397 millones, la filial chilena de una de las empresas de auditoría más grandes del mundo pagará solo $64 millones.

Este viernes La Polar informó, mediante un hecho esencial enviado a la Comisión para el Mercado Financiero (CMF), que deberá pagar una indemnización de más de $15 mil millones a AFP Capital, según lo resuelto por el el 13° Juzgado Civil de Santiago.

Inversiones en Latam y Pérdidas

Otro aspecto controversial ha sido la inversión de las AFP en la aerolínea Latam. En enero de 2020 la acción de la aerolínea valía 6.593 pesos. En mayo del mismo año se desplomó a 838 pesos, cuando los fondos de pensiones aún tenían 69 millones de acciones en la compañía, equivalente a 11% de la propiedad.

Las AFP se fueron retirando de Latam con fuertes pérdidas, pero Provida mantuvo un buen número de acciones hasta al menos septiembre del año pasado. En el caso de Latam, fueron las AFP las que durante años suministraron capital barato sin dimensionar los riesgos inherentes al negocio.

Dividendos en Medio de la Pandemia

En medio de la pandemia por el Covid-19, con pérdidas declaradas para el primer trimestre de 2020 y con números rojos en las cuentas individuales de los trabajadores chilenos, los directorios de Capital y Habitat presentarán en las juntas de accionistas el retiro de millonarios dividendos del año pasado (26.000 y 20.000 millones de pesos respectivamente).

Capital es controlada por el grupo colombiano Sura, mientras que Habitat por la Cámara Chilena de la Construcción y el holding Prudential Financial. AFP Modelo decidió no retirar dividendos “atendida la contingencia actual”. Habitat es la que retiró mayor cantidad de utilidades, acordando repartir 80 mil millones de pesos en su junta ordinaria de accionistas, cuadruplicando los 20,6 mil millones retirados por estas fechas el año pasado.

Fiesta en el Caribe y Críticas al Sistema

El miércoles de esta semana se dio a conocer un bochornoso episodio que involucró a altos directivos de AFP Capital y a su presidente, Juan Carlos Jobet, quien también fue ministro del Trabajo de Sebastián Piñera. Fueron alrededor de $80 millones los que gastaron, durante una fiesta en el caribe, gerentes y personajes ligados a las altas cúpulas de AFP Capital, quienes fueron repudiados por amplios sectores de la población, en un contexto bastante marcado por el rechazo generalizado contra el actual sistema de pensiones y sus empresas administradoras.

Tras el escándalo de la fiesta en el Caribe, Eduardo Vildósola Cincinatti deja el máximo cargo ejecutivo de la gestora controlada por el grupo colombiano Sura. Vildósola ha guardado silencio en todo este tiempo.

Ante esta situación, el candidato a diputado por el Distrito 10, Dauno Tótoro, manifestó su rechazo: "me parece que este episodio no puede tomarse como una irresponsabilidad particular de algunos altos directivos de AFP Capital, sino como parte del desprecio de empresarios hacia nuestros abuelos y abuelas que durante años han recibido pensiones de hambre. ¿Cómo puede ser que gasten millones en una absurda fiesta, mientras miles de personas reciben menos de $150 mil de jubilación? Es una burla, pero lamentablemente no sorprende viniendo de empresarios que roban los ahorros y el esfuerzo del pueblo trabajador", denuncia el joven.

Reuniones con Ministros y Ley de Lobby

La ministra del Trabajo, Jeannette Jara (PC), reveló a CIPER los nombres de los empresarios con los que se juntó en tres reuniones desarrolladas en agosto y octubre del año pasado: Ricardo Mewes, presidente de la CPC; Óscar Hasbún, vicepresidente de la Sofofa y ejecutivo del Grupo Luksic; Andrés Trivelli y Andrés Bulnes, de Larraín Vial; Jaime Munita y Juan Carlos Chomalí, de AFP Capital; y Andrés Merino, de AFP Provida.

Desde el gobierno han defendido la postura de que las reuniones en la casa del exalcalde, y actual lobbista, Pablo Zalaquett, no debían anotarse en el registro de la Ley de Lobby.

A continuación, una tabla resumen de las multas impuestas a las AFP por incumplimiento de la ley de inclusión laboral:

AFP Fecha de la Multa Monto de la Multa (UTM)
Cuprum 29 de diciembre de 2020 42
Cuprum 31 de mayo de 2021 No especificado
Modelo 29 de diciembre de 2020 60
Capital 12 de junio de 2021 60
Uno 12 de junio de 2021 20
PlanVital 15 de junio de 2021 30

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