El currículum vitae es el documento que resume los datos personales, académicos y profesionales más importantes de una persona. Es una herramienta esencial en la búsqueda de empleo, por lo que es crucial saber cómo describirse de manera efectiva para destacar entre los demás candidatos.
Estructura Básica de un Currículum Vitae
Al configurar un buen CV, te recomendamos que incluyas al menos los siguientes elementos:
- Información Personal: Nombre, correo electrónico, número de teléfono y domicilio. En algunos países, también se incluye la fecha de nacimiento, la nacionalidad y el estado civil.
- Experiencia Laboral: Lo más común es presentar tu experiencia laboral en orden cronológico inverso, comenzando con tu experiencia laboral más reciente y luego nombrando tus trabajos anteriores.
- Formación Académica: Si ya tienes varios años de experiencia laboral, es costumbre colocar tu previa formación académica más abajo en el currículum.
- Habilidades: Nombra las habilidades más importantes para el puesto al que deseas postularse e indica tu nivel.
Elementos Adicionales para Destacar
Si deseas competir con otros candidatos, considera agregar los siguientes componentes para destacar con tu aplicación:
- Título Profesional: Es importante y muy aconsejable añadir un título con palabras clave que te defina como profesional junto a tu nombre o en la cabecera del CV.
- Perfil Personal: Un buen currículum siempre comienza con un perfil personal. En este párrafo inicial, preséntate brevemente, explicando en qué eres bueno y qué estás buscando.
- Cursos y Certificados: Incluye cursos o certificados que puedan ser de valor para tu futuro empleador.
- Referencias: Enumerar referencias en tu CV otorga credibilidad adicional a todos los conocimientos, habilidades y atributos que hayas mencionado anteriormente.
- Logros: Enumera los logros en tu CV, preferiblemente en base a porcentajes o ejemplos llamativos.
- Actividades Secundarias: Las actividades secundarias son actividades que se realizan fuera de tu horario laboral, por ejemplo, el voluntariado en una organización, club o asociación.
- Pasatiempos e Intereses: Se recomienda agregar pasatiempos o intereses en el CV, especialmente cuando están relacionados con el puesto o la industria en la que deseas trabajar.
La Importancia de la Experiencia Laboral
La sección de experiencia laboral del currículum ayuda a los empleadores a decidir si cumples con los requisitos para avanzar a los siguientes pasos de un proceso de contratación, o si deben descartar tu candidatura. La experiencia laboral del currículum es una de las secciones más influyentes y también más complicadas de redactar.
Algunos empleadores incluso pasan por alto el perfil profesional y ojean las empresas, cargos y fechas de trabajo para determinar si vale la pena leer tu currículum completo. La cantidad de texto que incluyas en cada sección también creará una primera impresión importante.
Piensa en cinco palabras que resuman tu carrera. ¿Cómo describirías tu experiencia? Esas cinco palabras deberían aparecer con fuerza en la experiencia laboral del currículum.
Cómo Incluir la Experiencia en tu Currículum
Elegir qué empleos incluir en tu currículum casi siempre depende de tu historial laboral y del tipo de trabajo al que aspiras. En general, escríbelos en orden cronológico inverso, empezando por tu empleo más reciente y siguiendo con los de los últimos 10 años. Este orden funciona para la mayoría de las solicitudes de empleo.
Si tienes un historial laboral disperso, no te preocupes. Cambiar de trabajo ahora es más común y más aceptado, sobre todo entre los jóvenes.
Elementos Clave para Describir tu Experiencia
- Datos y resultados: El responsable de contratación ya conoce lo básico.
- Verbos de acción: Los verbos de acción contundentes enganchan al lector. ¡Negocié! ¡Implementé!
- Información cuantitativa: Los números llaman la atención, son concretos y tangibles.
- Formación in situ: Incluye las habilidades y certificaciones adquiridas en el trabajo.
- Premios y reconocimientos: Lo ideal sería que cada puesto citado incluyera una mezcla de viñetas y descripciones enfocadas en logros.
Experiencia Laboral en un Currículum: ¿Qué Evitar?
- Asume siempre que el responsable de contratación no necesita que expliques mucho; tienes poco espacio para divagar en tu currículum.
- Lo que hace la organización: Tu currículum trata sobre ti.
- Cosas irrelevantes: Si tenías responsabilidades que no guardan relación con el puesto, elimínalas.
- ¡Copiado!: Evita el plagio.
Ejemplos de Perfiles Personales para Currículum Vitae
El perfil personal es una sección clave para dar una idea al lector sobre tu personalidad y tus valores como persona. A continuación, se presentan algunos ejemplos que pueden servir de inspiración:
- Ejemplo #1 - Diseñador de moda: "Soy una diseñadora de moda especializada en corte y costura, con un interés específico en prendas de punto y ropa a medida. Mi trabajo refleja una apreciación de los patrones intrincados, atención al detalle, color y textura, inspirada en un entusiasmo por la ropa vintage. Actualmente estoy buscando un ambiente de trabajo inspirador que me permita desarrollarme con una buena formación, respetando mi libertad creativa como artista."
- Ejemplo #2 - Marketing: "Ejecutivo de marketing con 20 años de experiencia en la creación de infraestructuras comerciales, crecimiento de marca y optimización de producto en el sector farmacéutico y químico. Estoy acostumbrado a trabajar en ambientes multinacionales y multiculturales, con el compromiso de crear la mejor experiencia para los clientes."
- Ejemplo #3 - Estudiante: "Estudiante trabajador en busca de empleo. Listo para utilizar mis habilidades y pasión para impulsar la misión de una compañía. Tecnológicamente hábil, ofrece experiencia con muchas plataformas de medios sociales, programas de tecnología de oficina y habilidades informáticas avanzadas. Aportar una actitud positiva y la voluntad y motivación para aprender nuevos programas."
Adaptación del Currículum a Cada Solicitud
En lugar de enviar el mismo currículum a todos los anuncios de empleo de la Internet, tómate tu tiempo para adaptarlo. Es posible que la sección de experiencia laboral sea la que menos necesite adaptarse (ya que cumplirá los requisitos de la mayoría de los puestos si eres específico). Pero puede que haya logros que quieras incluir para determinados puestos y otros que prefieras excluir.
El 36% de los jefes de contratación desechan currículos que no parecen personalizados para un puesto concreto. Ajustan tus experiencias para enfocarte en las más relevantes para el puesto que buscas.
Herramientas Útiles para Crear un Currículum
VisualCV (www.visualcv.com) es una de las mejores herramientas online que puedes utilizar para crear un curriculum propio.
Consejos Adicionales
- Sé breve: El currículum no puede ocupar más de dos folios.
- Adecua tu CV a las expectativas de cada empresa.
- Describe las funciones realizadas en cada puesto: Son tan importantes (o más) que el cargo que ocupaste.
- Lee atentamente tu CV y pide opinión a otras personas.
- Incluye carta de presentación.
- Envía tu CV a excompañeros de trabajo, conocidos o familiares que trabajen donde tú quieres llegar.
- Cuida tu carta de presentación: Antes de hacerla vuelve a leer la oferta y busca información sobre la empresa.
Ejemplo de Habilidades en un Currículum de Estudiante
Un ejemplo de habilidades en un currículum de estudiante podría ser:
- Actitud Motivada
- Plataformas de medios sociales
- Habilidades de comunicación avanzada
- Habilidades de ofimática
Cómo Escribir Currículums para Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)
Cada vez más empleadores (especialmente empresas medianas y grandes) están utilizando software ATS para gestionar los currículums que reciben. Para optimizar tu currículum para estos sistemas, incluye palabras clave que los ATS buscan.
Si tienes problemas para evaluar qué cualidades son más importantes para un empleador, utiliza herramientas como worditout.com o wordclouds.com para convertir textos desordenados de los anuncios de empleo en representaciones visuales.
Tabla Resumen de Elementos Clave para un Currículum Efectivo
| Elemento | Descripción |
|---|---|
| Información Personal | Nombre, contacto, etc. |
| Experiencia Laboral | Orden cronológico inverso, logros cuantificables |
| Formación Académica | Detalles relevantes, logros académicos |
| Habilidades | Habilidades duras y blandas relevantes para el puesto |
| Perfil Personal | Resumen de tu personalidad y valores profesionales |
| Adaptación | Personalización del CV para cada solicitud |
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