Hoy en día, tener un buen CV ya no es suficiente. Para conseguir el trabajo de tus sueños, necesitas un CV excelente, y crear uno va más allá de simplemente enumerar tus logros académicos y tu experiencia laboral. Claro, es esencial incluirlos, pero hay mucho más que puedes hacer para que tu currículum trabaje a tu favor.
Tu CV también es una presentación de ti, de tu maravillosa personalidad, tus pasiones y tus aficiones. Las personas que postulan al mismo puesto probablemente tendrán calificaciones similares, así que todo se reduce a ser el tipo de persona que tu futuro empleador no puede esperar para tener en su equipo.
¿Listo para presumir (solo un poco)? Aquí tienes algunos consejos para comenzar.
1. Trabaja en tus habilidades blandas
¿Eres excelente dando presentaciones o te sientes cómodo compartiendo tu trabajo e ideas frente a un grupo de personas? Bueno, si incluirías en tu CV que eres experto organizando hojas de cálculo (sin disculpas), ¿por qué no también destacar que eres sociable, excelente comunicador y resuelves problemas en equipo? ¡Incluso que no te asustas cuando es tu turno de preparar el té!
Todas estas habilidades transferibles, también conocidas como "habilidades blandas", te convierten en un candidato más completo y ayudan a que el entrevistador te imagine como parte de su equipo. Viajar, estudiar en el extranjero y probar nuevas experiencias pueden ayudarte a desarrollar tu portafolio de habilidades blandas.
2. Aprende un idioma
Tener un segundo o tercer idioma en tu CV es una de las mejores formas de destacar entre la multitud. Las personas bilingües suelen ser mejores resolviendo problemas de manera creativa y multitarea. A medida que crecen los beneficios de contar con una fuerza laboral bilingüe, cada vez más empleadores buscan activamente contratar personas que dominen otro idioma.
Haber aprendido un nuevo idioma demuestra que trabajas duro para lograr grandes metas. Puedes desarrollar estas habilidades al estudiar en el extranjero. Lo mejor de esto es que no solo puedes incluir la experiencia de estudiar fuera en tu CV, sino también tu fluidez en el nuevo idioma. ¡Es divertido para ti y mejora tu currículum dos veces, lo que lo convierte en un ganar-ganar-ganar!
3. No te olvides de tus aficiones
No todas tus habilidades parecerán totalmente relevantes para tu nuevo trabajo, pero eso no significa que no merezcan un lugar en tu CV. Deja un espacio cerca del final para incluir tus hobbies e intereses, lo que ayudará a tu futuro empleador a conocerte mejor.
Mencionar que eres un buceador certificado con pasión por la conservación marina o que colaboras como voluntario en un refugio de animales en tu tiempo libre permite que tu personalidad y valores se reflejen en el papel. Si te gusta correr, eres parte de un club de triatlón o disfrutas pasar los fines de semana en largos paseos en bicicleta, a tus futuros colegas podrían encantarles esas actividades también. Todo se trata de ser abierto y honesto para encontrar el trabajo adecuado y ser parte de un equipo que encaje contigo.
4. No hables solo de ti
No se trata solo de ti... Bueno, en realidad sí, pero tampoco quieres empezar cada frase con "Yo". Varía un poco para que sea más fácil de leer y muestres tu creatividad. Cambia frases como "Yo hablo francés" o "Yo estudié en el extranjero" por algo más atractivo, como "Durante mi estancia de seis meses en París, mejoré mis habilidades lingüísticas y ahora hablo francés con fluidez".
5. Cuando termines, pide a alguien que lo revise
Ya sea un padre, un hermano mayor, un maestro o ese vecino que te conoce desde que eras niño, asegúrate de que alguien lea tu CV antes de enviarlo. En esta sección encontrarás una guía que te ayudará a saber cómo postularte de manera satisfactoria para tu siguiente puesto. Haz que tu CV destaque con estos consejos sobre cómo hacer aplicaciones exitosas.
Un CV meticulosamente elaborado en ocasiones puede garantizarte un empleo y siempre mejorará tus posibilidades de llegar a la etapa de entrevista. Haz que tu CV termine en la bandeja de los “aceptados”.
Es de vital importancia que hagas coincidir tus cualidades con los criterios de selección al redactar tu carta de presentación o CV. Al redactar un CV, las preferencias personales tienen mucho que ver.
Normalmente, la mayoría de los currículos incluirán categorías similares, pero sin duda debes elegir una forma de organizar tu información.
Tu CV debe cautivar al lector en tan solo unos segundos si quieres tener alguna posibilidad de pasar a la etapa de entrevista. Hoy, las empresas no sólo buscan experiencia o estudios, también esperan encontrar en los postulantes señales claras de motivación, adaptación al cambio y habilidades blandas.
Un primero punto clave es evitar el uso de plantillas con colores llamativos, tipografías decorativas o gráficos innecesarios. Un diseño limpio transmite seriedad y facilita la lectura en pantallas pequeñas o dispositivos móviles, donde cada vez más se revisan los CVs.
Enviar el mismo currículum para todos los cargos es un error común. Esto no significa inventar información, sino priorizar lo más relevante que se pueda adaptar para cada cargo. Los primeros segundos de lectura son clave.
No es recomendable utilizar frases vacías como “trabajador responsable” o “profesional comprometido”. En lugar de hacer una lista de tareas, el ideal en un CV moderno es explicar los logros conseguidos en cada experiencia anterior. Los logros cuantificables dan mayor credibilidad y permiten entender el valor real que puedes aportar a una organización.
Un buen curriculum moderno debe tener idealmente entre una y dos páginas. No es necesario contar toda tu vida laboral, sino que solo lo más relevante. Sin embargo, no caigas en el error de dejar secciones vacías o escribir sólo una línea por trabajo.
Muchas empresas usan software para filtrar los currículums según palabras clave. Eso sí, es clave no abusar de esta técnica ni copiar textualmente el anuncio. En el mercado laboral actual, los aspectos técnicos y las habilidades blandas se consideran casi de forma equilibrada a la hora de elegir al candidato idóneo para un puesto.
De todas formas, ambos aspectos no pueden mostrarse de manera individual, sino que se tienen que demostrar a través de ejemplos de la experiencia laboral real del candidato. Si estás buscando un empleo part-time, tu CV debe ser claro respecto a tu disponibilidad de horarios y tu compromiso con el trabajo.
Un currículum con errores ortográficos o mal redactado genera una pésima impresión y puede llevar a un descarte inmediato. Siempre es mejor revisar el documento varias veces antes de enviarlo.
En un mercado tan competitivo como el chileno, un currículum bien hecho puede ser la puerta de entrada a nuevas oportunidades.
Y es que como enviar tu CV es a menudo el primer contacto que harás con un posible empleador, debe ser atractivo para que esta herramienta te dé la oportunidad de avanzar a la etapa de entrevista. Las habilidades y la experiencia son las que gatillan los llamados a entrevista, por lo tanto, es tu oportunidad de proporcionar más contexto y sorprender al gerente de contratación.
Si has realizado trabajo de voluntariado en los últimos años, no olvides incluirlo. Esta experiencia puede ser muy relevante para ciertos empleos y sectores, en particular para organizaciones sin fines de lucro.
Kara Montermoso, gerente de contenido de Idealist.org, dice que el trabajo voluntario "refleja que estás dispuesto a probar nuevas experiencias y a ayudar activamente en tu comunidad, además de demostrar capacidad de tomar la iniciativa y hacer que las cosas sucedan", por lo que te dará una ventaja real sobre otros candidatos.
En el mundo de hoy, destacar a menudo depende de la optimización de los motores de búsqueda (SEO). Si incorporas las palabras clave adecuadas, le darás al ATS lo que está buscando. Incluso si tu posible empleador no lo está usando, incorporar las keywords relevantes aumenta las probabilidades de que tus habilidades destaquen, sobre todo ante los ojos de los reclutadores que realizan la selección con un tiempo limitado.
Debido a que hoy los currículos rara vez se envían a través de correo físico, incorpora enlaces, como a tu currículum vitae en línea, el cual podría ofrecer más detalles que el que estás enviando por correo, o a tus perfiles en redes sociales.
Nancy Collamer, colaboradora de Forbes, aconseja a las personas que buscan empleo que piensen en el futuro cuando preparen un currículum, diciendo que "la clave es dar mayor énfasis a las credenciales, experiencias y logros que se relacionan con los objetivos".
Recientes estudios demuestran que el 70% de los procesos de selección utilizan software de inteligencia artificial para hacer el filtro curricular. No cabe duda que los tiempos han cambiado.
Si no apareces, entonces tu perfil profesional no existe y las opciones de encontrar trabajo disminuyen considerablemente. Hay que tener presente que postular a ofertas de empleo ya no es lo mismo que antes. Igualmente, por un tema cultural, entendemos que es un proceso de transición, pero también sabemos que el futuro del CV impreso tiene fecha de término, no solo por los avances tecnológicos, sino también porque hoy la tendencia es reducir cada vez más el uso de papel.
Tu CV, o curriculum vitae, es tu copiloto en el mercado laboral. Te ayuda a abrir puertas, causa una (esperemos que muy buena) primera impresión y te hará conocer a tu futura empresa. Aunque todos sabemos más o menos cómo hacer un currículum (o un resume; una versión un poco más corta que se suele usar en América del Norte), nunca viene mal repetir algunos consejos y trucos para mejorar un currículum genérico y añadirle algo de personalidad.
Adáptalo
Es muy improbable que solicites a la vez un trabajo de prácticas de marketing y de camarero para una cafetería. Si lo haces, mejor para ti. Incluso aunque busques (los mismos) puestos en el mismo sector, es importante que te asegures de que tu currículum se adapta a la descripción del puesto de trabajo.
Aunque no tienes que reinventar la rueda cada vez, no envíes siempre el mismo currículum. Un truco es tener un currículum base que resuma todo lo que has hecho, estudiado y conseguido, y que lo edites rápidamente para cada puesto que te interese.
Consejo de experto: haz que tu currículum sea relevante para el puesto cambiando el orden de las habilidades o logros alcanzados de manera que los más importantes se muestren inmediatamente y la persona que lea tu currículum no tenga que buscarlos.
Sé parte de la solución
No le preguntes a la empresa qué puede hacer por ti: pregunta qué puedes hacer por la empresa. Después de todo, no quieren escuchar qué es lo que tú quieres, sino cómo puedes ayudarles.
Una manera de hacer esto es añadir una breve declaración de objetivos, de 1 o 2 frases, en la parte superior del currículum, una pequeña introducción, si se quiere. En vez de decir a las empresas lo que ya saben (que quieres el trabajo y que tienes las cualificaciones necesarias), úsalo para contarles quién eres, cuáles son tus pasiones (algo relacionado con el puesto que solicitas), y cómo puedes contribuir al éxito de la empresa. Asegúrate de que el texto sea bueno, breve y directo.
Consejo de experto: destaca la declaración de objetivos con otro color de fuente (algo sutilmente diferente, como gris en vez de negro) o ponla en cursiva. (Pero no exageres con el formato, que tu currículum tenga un aspecto limpio y profesional).
Destaca tus habilidades
Pon en primer lugar tu experiencia, después tus estudios. Aunque los títulos son geniales, tú no eres tu título. Tú eres tus experiencias, conocimientos y logros alcanzados. Esos son tus activos más importantes, y te ayudarán a sobresalir. Incluso aunque acabes de terminar los estudios, un trabajo a tiempo parcial, en prácticas o de voluntariado ha contribuido a que seas una persona responsable que sabe cómo presupuestar, planificar y organizar.
Consejo de experto: asegúrate de que los encabezamientos de las secciones de experiencia y estudios sean claros. Una vez más, un currículum limpio y bien organizado con encabezados y viñetas es más fácil de leer, y es mucho más probable que alguien lo lea y te llame para hacer una entrevista.
Promociona tus competencias sociales
Una cosa importante que puede ayudarte a obtener esa experiencia después de los estudios, o durante los mismos, son los viajes al extranjero, especialmente si vives algún tiempo en el extranjero, tanto estudiando un idioma como haciendo voluntariado. En poco tiempo, desarrollas técnicas de organización y planificación, mejoras tus habilidades de comunicación y aprendes a superar los obstáculos. Y también te conviertes en una persona independiente, flexible y creativa a la hora de resolver problemas, que impresiona con sus habilidades interculturales.
Consejo de experto: si te apasionan los viajes y descubrir nuevas culturas, inclúyelo en tu declaración de objetivos, e incluye también en la sección de estudios o experiencia cualquier experiencia laboral o relacionada con los estudios que hayas tenido en el extranjero. Esto es especialmente importante si envías el currículum a una empresa internacional o para conseguir un puesto en el extranjero.
Haz una lista, compruébala dos veces
Usa nuestra pequeña lista de verificación para asegurarte de que tu currículum -adaptado, orientado a la búsqueda de soluciones y cargado de competencias sociales- te impulsará a lo más alto:
- Escoge una fuente clásica que esté disponible en la biblioteca de fuentes de todo el mundo. Arial o Helvética son una apuesta segura.
- Escoge un tamaño de fuente legible. Las palabras pequeñas cansan la vista y no consiguen entrevistas.
- Deja espacios en blanco. Mejora la legibilidad y hace que tu currículum parezca más profesional.
- Usa viñetas. No estás escribiendo una novela, estás haciendo un resumen de tus logros.
- Escribe en voz activa. «Responsable de» y «Tareas incluidas» no están escritas en voz activa; utiliza verbos de acción, como «Implementé», «Mejoré», «Gestioné», etc.
- Revisa la ortografía y la gramática. Los errores no están permitidos. Haz que tu madre, tu padre o un amigo lo revisen un par de veces antes de enviarlo. (¡Los errores tontos no causan una buena primera impresión!).
- Guarda y envía tu currículum en formato PDF. Todo el mundo puede leer un PDF y así no se alterará el diseño, como puede pasar con un documento Word.
Asegúrate de que tu perfil en línea destaca
Tu currículum tiene un aspecto estupendo, estás listo para solicitar el puesto de trabajo de tus sueños y ahora tienes que asegurarte de que una búsqueda en Google mostrará también tu lado bueno.
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