El sector de la construcción ofrece diversas oportunidades profesionales para aquellos con la formación y habilidades adecuadas. Este artículo detalla los requisitos esenciales para trabajar en una constructora, abarcando desde la formación académica hasta las habilidades técnicas y personales.
Formación Académica y Experiencia Profesional
Para optar a puestos profesionales en una constructora, es fundamental contar con una formación académica sólida. Generalmente, se requiere ser:
- Profesional titulado de la carrera de Arquitectura.
- Profesional titulado de la carrera de Construcción Civil.
- Profesional titulado de la carrera de Ingeniería Civil.
Además de la formación académica, es crucial poseer conocimientos específicos en construcción. La experiencia previa en proyectos similares puede ser un factor determinante para ser considerado para un puesto.
Habilidades Técnicas Esenciales
El dominio de herramientas técnicas es un requisito indispensable en el entorno de la construcción. Algunas de las habilidades técnicas más valoradas incluyen:
- Manejo de Excel avanzado: Capacidad para crear y gestionar hojas de cálculo complejas, realizar análisis de datos y generar informes.
- AutoCAD: Dominio de software de diseño asistido por computadora para la creación y modificación de planos y diseños técnicos.
- Presto: Conocimiento de software de gestión de proyectos para el control de costes, planificación y seguimiento de obras.
Responsabilidades y Tareas Clave
El trabajo en una constructora implica una serie de responsabilidades y tareas específicas, que pueden variar según el puesto y el proyecto. Algunas de las tareas comunes incluyen:
- Analizar la documentación y antecedentes entregados por el mandante como propuesta de proyecto relacionadas a técnicas, mecánicas de suelo, proyecciones, cálculos, instalaciones, especialidades, entre otros.
- Cotizar y proponer, a través de cuadros comparativos, al menos tres presupuestos para cada especialidad definida en la propuesta del mandante (especialidades ej. eléctrico, sanitario, presurización, extracción de aire, gas, ascensor, calefacción, red de incendios, red de datos).
Diversidad e Inclusión
Las empresas constructoras modernas valoran la diversidad en sus equipos de trabajo. Un ejemplo de ello es EBCO, que promueve la inclusión y la igualdad de oportunidades.
En EBCO valoramos la diversidad nuestras personas y equipos de trabajo. Este puesto está abierto a todas las personas, sin distinción de género, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, etnia o nacionalidad.
