En Chile, tanto ciudadanos chilenos como extranjeros están obligados a cotizar para su pensión a través de una Administradora de Fondos de Pensiones (AFP). Sin embargo, existe una excepción que permite a los técnicos y profesionales extranjeros pedir la devolución de los fondos previsionales depositados.
Marco Legal: Ley N° 18.156
La Ley N° 18.156, modificada por la Ley N° 18.726, establece el marco legal para que los trabajadores extranjeros puedan solicitar la devolución de sus fondos previsionales. Esta ley permite que aquellos que trabajan temporalmente en Chile y luego regresan a sus países de origen puedan retirar los fondos acumulados en su cuenta de AFP.
Requisitos Clave para Solicitar la Devolución de Fondos AFP
Para solicitar el retiro de fondos de AFP, es fundamental cumplir con los siguientes requisitos:
- Cédula de Identidad vigente: Es indispensable contar con tu cédula de identidad chilena vigente.
- Acreditación de la calidad de técnico o profesional extranjero: Acreditar la calidad de técnico o profesional extranjero a través del título técnico o profesional debidamente apostillado o legalizado por el Consulado de Chile del país de origen y por el Ministerio de Relaciones Exteriores en Chile.
- Afiliación a un régimen de previsión o seguridad social fuera de Chile: Acreditar, mediante el Certificado respectivo, el encontrarse afiliado a un régimen de previsión o de seguridad social fuera de Chile, cualquiera sea su naturaleza jurídica, que otorgue prestaciones, a lo menos, en casos de enfermedad, invalidez, vejez y muerte. La afiliación al sistema previsional extranjero debe ser anterior a la fecha de celebración del contrato de trabajo en Chile.
- Expresión en el contrato de trabajo: Que en el contrato de trabajo respectivo el trabajador exprese: contar con un régimen previsional fuera de Chile y su voluntad de mantenerlo.
- Totalidad de los Contratos de trabajos: Totalidad de los Contratos de trabajos de las empresas en las que ha laborado (legalizado ante notario, firmado por el trabajador y por el empleador). Es importante destacar que deben ser todos los contratos mediante los cuales el extranjero ha cotizado en la AFP.
Documentación Adicional Necesaria
- Título técnico o profesional: Debe encontrarse debidamente apostillado o legalizado ante el Consulado de Chile del país de origen y por el Ministerio de Relaciones Exteriores de Chile. Si se encuentra en un idioma distinto del español, debe contar con la traducción respectiva.
- Certificado de afiliación a un régimen de previsión o de seguridad social fuera de Chile: Debe encontrarse debidamente apostillado o legalizado ante el Consulado de Chile del país de origen y por el Ministerio de Relaciones Exteriores de Chile.
- Copia del título de Técnico o Profesional debidamente legalizado: (estos dos últimos documentos deben ser legalizados y traducidos por el Ministerio de Relaciones Exteriores).
Proceso de Solicitud y Tiempo de Espera
Una vez reunida toda la documentación, debes presentarla ante la AFP PlanVital para iniciar el proceso de solicitud.
Por lo general, las AFP toman 5 días hábiles para analizar la solicitud y la documentación presentada. De estar todo en orden, el pago toma cerca de 3 días hábiles más.
Realización del Trámite por un Tercero
Es posible realizar el trámite mediante un poder notarial autorizando a otra persona para hacerlo si ya has salido de Chile.
Impuestos
Los retiros de recursos originados en cotizaciones obligatorias y depósitos convenidos si pagan impuestos.
Consideraciones Adicionales
¿Cuántas Veces Puedes Solicitar la Devolución?
La Ley N°18.156 establece que la devolución de fondos puede realizarse una sola vez. Esto significa que si vuelves a trabajar en Chile con el mismo empleador después de haber solicitado y aprobada la devolución, no podrás volver a solicitarla.
¿Qué ocurre con mis ahorros?
Es importante saber que los extranjeros tienen derecho a retirar sus fondos desde la AFP.
¿Qué pasa si se trabajó como empleado Fiscal?
Los fondos de pensión permanecerán en la Cuenta Obligatoria hasta que se cumpla la edad legal (60 años Mujer, 65 años Hombre) para suscribir una Solicitud de Pensión de Vejez, según fuere el caso.
¿Qué pasa si el afiliado fallece?
Si no existen beneficiarios, los recursos pasan a la masa de bienes del fallecido, conformando su herencia. Si el afiliado fallecido no tiene herederos, el beneficiario en última instancia es el Estado.
Exención de cotización en caso de reempleo:
Si solicitan la devolución de fondos acumulados, quedan exento de cotizar si volvieran a trabajar como dependiente en Chile. Algo a aclarar es que debe tratarse de un profesional o técnico extranjero.
Anexo de Contrato de Trabajo (Ejemplo)
Es importante incluir una cláusula previsional en el contrato de trabajo. A continuación, se muestra un ejemplo:
En ( comuna ) de Chile, a ( día ) de ( mes ) de ( año ), entre ( nombre empleador ), RUT N° (_______), representado por ( nombre completo representante legal ), cédula de identidad N° ( ________ ), con domicilio en ( calle ) ( N° ), ( comuna ), ( región ), en adelante “el empleador”, y don / doña ( nombre trabajador ), ( cédula de identidad N° ( _______ ), en adelante “el trabajador” se ha convenido en el siguiente anexo de contrato de trabajo:
- Las partes declaran haber suscrito un contrato de trabajo con fecha ( día ) de ( mes ) del ( año ), el cual se encuentra plenamente vigente.
- A través del presente anexo se agrega una nueva cláusula al contrato mencionado en el punto anterior, del siguiente tenor: “Cláusula previsional."
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