Los departamentos de recursos humanos reciben decenas, tal vez cientos de solicitudes de empleo cada día, y muchas veces deben hacer una selección rápida de candidatos sin tener oportunidad de leer cada documento. Para garantizar mayores posibilidades de éxito, es importante simplificarles el trabajo con un currículum claro, simple y fácil de leer.

¿Cómo hacer un currículum vitae sencillo?

El secreto es que cada frase y cada palabra que incluyas tenga una razón para estar ahí. ¿A qué nos referimos con esto?, a que debes dejar a un lado el lenguaje rebuscado, las redundancias y la información que no aporta nada al empleo al que estás postulando. Si escribes una frase de diez palabras y descubres que puedes decir lo mismo en cinco palabras, hazlo en cinco.

Toma en cuenta lo siguiente: las empresas hoy en día suelen usar programas para hacer una primera selección de candidatos. Estos programas se encargan de escanear cada CV en busca de palabras clave que indiquen concordancia del candidato con el puesto. Por lo tanto, el punto principal para el modelo de curriculum vitae sencillo es incluir estas palabras clave. Busca estas palabras o frases en el anuncio de empleo y úsalas. Pueden ser habilidades, por ejemplo, “trabajo en equipo” y “comunicación”, o conocimientos técnicos como “software de oficina”.

A continuación te daremos algunos consejos para que escribas un CV sencillo que destaque del resto. También te proporcionamos algunos ejemplos de curriculum vitae para que tomes como inspiración.

El Proceso de Redacción de un CV Sencillo

Hacer un CV sencillo para trabajo requiere del mismo cuidado que cualquier hoja de vida, o incluso más, porque el hecho de que sea simple no significa que esté incompleto. Por el contrario, un CV sencillo debe resumir en pocas palabras y secciones todo tu historial y competencias clave.

Toma en cuenta que, al tratarse de un CV breve solamente deberás incluir aquella formación o empleos anteriores que aporten algo al nuevo puesto de trabajo. Por otra parte, un ejemplo de currículum vitae sencillo sin experiencia sería dando más énfasis a las experiencias prácticas durante tu formación (como prácticas profesionales o proyectos escolares) y en las habilidades que te convierten en una persona apta para el rol.

Ejemplos de Currículum Vitae Simple

Parte de la esencia de un currículum de este tipo es la facilidad para leerse y encontrar información en él. Opta por un diseño de un curriculum vitae sencillo, con pocos elementos gráficos, que luzca limpio y ordenado. Puedes elegir entre nuestra selección de plantillas de currículum la que se ajuste mejor a tus gustos y necesidades, y personalizarla con nuestro creador de CV.

También puedes guiarte de estos ejemplos sencillos de curriculum vitae.

  1. Ejemplo de CV sencillos - Cocinera

    Descarga la plantilla de ejemplo - CV sencillos

  2. Plantilla de CV sencillo - Marketing

    Descarga este CV de marketing en PDF

  3. Plantilla de CV sencillo - Farmacéutico

    Descarga este ejemplo de CV de farmacéutico

Cómo Escribir un CV Sencillo

Antes de empezar tu CV es conveniente crear un formato con los subtemas que incluirás. Para mantener breve tu CV es importante limitarte a las secciones clave de cualquier currículum:

  • Datos de contacto: cualquier información para que la empresa se ponga en contacto contigo en caso de que quiera concretar una entrevista.
  • Perfil personal: un breve párrafo que resuma tu experiencia y aspiraciones.
  • Educación: tu formación profesional
  • Experiencia: tu historial de empleos
  • Habilidades: blandas y duras

Perfil Personal para un Currículum Vitae Simple

Lo primero que verá quien lea tu currículum, después de tu información de contacto, es el perfil personal. Este debe ser una introducción a lo que se puede esperar en el resto del documento. Debe ser un párrafo corto para presentarte, hablar de tus logros, experiencia y las cualidades que te convierten en un buen candidato para el puesto.

Si quieres mayor información sobre cómo hacer un perfil personal para un CV sencillo puedes leer nuestro artículo sobre perfil personal. También puedes inspirarte en estos ejemplos:

Ejemplos de Perfiles Personales

  • Perfil personal para CV sencillo de docente

    Soy un docente apasionado con una sólida formación académica y experiencia en la enseñanza de diversas materias. Comprometido con el desarrollo integral de mis estudiantes, adapto métodos pedagógicos innovadores para fomentar un aprendizaje e impulsar la participación. Me interesa dar a cada alumno las herramientas que necesita para que se convierta en la mejor versión de sí mismo.

  • Perfil personal para CV sencillo sin experiencia

    Soy una persona entusiasta y motivada en busca de oportunidades laborales. Aunque no cuento con experiencia previa, aprendo con rapidez, soy responsable, entusiasta, adaptable y proactiva. Me apasiona enfrentar nuevos desafíos y estoy dispuesta a dar el 100% de mis capacidades. Busco un entorno laboral donde pueda desarrollarme profesionalmente y contribuir al crecimiento de la empresa.

  • Perfil personal para CV sencillo de administración

    Soy un profesional en administración con una formación sólida en gestión empresarial. Poseo habilidades en organización, planificación y manejo de recursos. Mi enfoque orientado a resultados me permite optimizar procesos y mejorar la eficiencia operativa. Busco una oportunidad en una empresa dinámica donde pueda aplicar mis conocimientos y contribuir al logro de los objetivos estratégicos.

  • Perfil personal para CV sencillo de estudiante

    Soy un estudiante de la carrera de Derecho. Durante mi paso por la universidad he mantenido un alto rendimiento académico y he participado activamente en actividades extracurriculares. Constantemente busco oportunidades para expandir mis conocimientos y habilidades. Me entusiasma ser parte de este proyecto de prácticas profesionales y poder llevar al mundo real lo aprendido durante mi formación profesional.

Consejos de Formato para un CV Sencillo

Un CV bien estructurado no solo es visualmente atractivo, también facilita la lectura, lo que te da más oportunidades de que tu candidatura sea tomada en cuenta. No solo eso, un buen formato da una buena primera impresión. A continuación te damos algunos consejos para el formato de tu CV.

  1. Resalta las secciones clave

    Facilita a la persona que lee tu CV encontrar información importante. Inicia cada sección con un subtítulo de mayor tamaño, resalta las palabras o frases importantes con negrita, usa viñetas para enlistar tus habilidades y utiliza un tipo de letra simple y sin ornamentos.

  2. Usa un tono profesional y asegúrate de prestar atención a los detalles

    Demuestra que eres una persona profesional y te tomas en serio la búsqueda de trabajo. Emplea un lenguaje profesional y revisa con detenimiento todo el texto en busca de errores gramaticales o de ortografía.

  3. Emplea un lenguaje claro y simple

    Ya mencionamos que debes usar un lenguaje profesional, pero no caigas en el error de usar demasiados tecnicismos. El personal de Recursos Humanos es experto en su área, no en el resto de los departamentos de la empresa, así que es probable que no conozca muchos términos técnicos de tu profesión. Trata de explicar conceptos complejos de forma simple.

Cómo Lidar con la Poca o Nula Experiencia Laboral

Como recién graduado o como estudiante, es posible que pienses que no tienes mucho que ofrecer en términos de experiencia práctica en el trabajo. Después de todo, recién estás ingresando al mercado laboral. Sin embargo, ¡eso no significa que un empleador no pueda interesarse en ti! Todo depende de la manera en la que te presentes y la imagen que proyectes a través de tu CV. La idea es demostrar que tienes habilidades clave que ayudarán a tu empleador.

Para reemplazar la experiencia laboral, puedes, por ejemplo, resaltar las siguientes cualidades:

  • Competencias y habilidades: Durante tus estudios o en tu vida diaria seguramente has desarrollado ciertas competencias y habilidades que podrías aplicar en un empleo. Piensa, por ejemplo, en asuntos como el trabajo en equipo, el liderazgo o la gestión de proyectos. Si hablas de aptitudes, asegúrate de explicarlos con ejemplos prácticos, por ejemplo: cuando estuviste a cargo de organizar un viaje entre amigos o una gran fiesta.
  • Actividades secundarias: Las actividades secundarias se refieren a actividades fuera del trabajo y la educación. Las actividades secundarias son ideales para demostrar ciertas cualidades y habilidades. Algunas buenas actividades extracurriculares que puedes mencionar son, por ejemplo: tu participación en sociedades de estudiantes, trabajo voluntario, tu propio sitio web o video blog. Con estas actividades puedes demostrar liderazgo o capacidad para gestionar tareas, además de presentarte como una persona comprometida.
  • Especialidad: Si las asignaturas electivas o la especialidad que has elegido tiene similitudes con el puesto que estás solicitando, entonces son un buen reemplazo para la experiencia laboral. Indica, por ejemplo, por qué elegiste esa especialidad y qué has aprendido de ella. Al momento de redactar esta sección piensa en cómo estas asignaturas pueden ayudarte a hacer el trabajo para el que has postulado.
  • Proyecto o investigación: Si durante tus estudios hiciste algún proyecto o investigación, esta es una buena oportunidad para mencionarlo. Trata de resumir brevemente los objetivos del proyecto, cuál fue tu papel y qué habilidades aprendiste.
  • Buenas notas: ¿Obtuviste buenas notas o una mención honorífica? Esto podría darte una ventaja competitiva sobre otros candidatos. Es importante considerar cómo vas a presentar esto en tu CV; tal vez no sea necesario incluir toda tu lista de calificaciones, sino únicamente resaltar los cursos que son más relevantes para tu empleador.
  • Idiomas: Dominar una lengua extranjera suele ser un elemento a favor en la búsqueda de empleo. Entonces, si tienes suficiente dominio de un idioma para usarlo durante tu trabajo, no dudes en mencionarlo. Incluso, si se trata de una empresa internacional donde el inglés es el idioma oficial, trata de elaborar tu CV en inglés.
  • Referencias: Si durante tus estudios adquiriste experiencia laboral, por ejemplo, con un trabajo de media jornada, una pasantía o un proyecto, puedes dar más peso a tu CV proporcionando referencias. Incluso si la experiencia laboral no es tan relevante para el puesto que estás solicitando, las referencias ayudan a que el posible empleador tenga una mejor idea de lo que puede esperar de ti.

Currículum de Habilidades

En ausencia de experiencia laboral, también puedes optar por hacer un currículum de habilidades. Este formato de currículum para estudiantes se enfoca en las cualidades. En lugar de mostrar lo que has hecho, hablarás principalmente de lo que puedes hacer. Esta es también una excelente manera de distinguirte de otros solicitantes. Cada persona es única, así que tu CV de habilidades también lo será. Además, este documento demuestra al empleador, que conoces bien tus puntos fuertes y sabes cómo sacarles provecho en el trabajo.

Los empleadores generalmente esperan encontrar habilidades blandas en sus candidatos recién egresados. Estas son cualidades intangibles relacionadas con el carácter, las cuales son muy útiles para trabajar en equipo. También hay habilidades duras básicas que un estudiante de universidad debería dominar, por ejemplo, la capacidad para investigar y redactar.

Ejemplo de habilidades duras

Estas son habilidades que se aprenden a través del estudio y se mejoran con la práctica, entre ellas:

  • Uso de suite de oficina
  • Redacción de documentos
  • Captura de datos
  • Uso de equipo de oficina
  • Lengua extranjera
  • Conocimientos relacionados con la carrera universitaria

Ejemplo de habilidades blandas

Estas son habilidades pueden transferirse a diversos contextos y siempre son útiles para hacer diferentes tipos de tareas:

  • Trabajo en equipo
  • Liderazgo
  • Organización
  • Gestión de tiempo
  • Comunicación oral y escrita
  • Habilidades interpersonales

La Carta de Presentación y las Cartas de Referencia

Desde CVMaker te aconsejamos que si vas a presentar un currículum sin experiencia añadas siempre una carta de presentación y de referencia.

La carta de presentación tiene que estar redactada por ti mismo. En ella te dirigirás a la empresa y le dirás el motivo por el que te interesa el trabajo y el porqué te consideras el candidato ideal para el puesto. Esta carta debe ser formal y estar lo bastante motivada para que el reclutador te vea como el candidato adecuado y, con ello, te pase a la segunda fase, la de la entrevista de trabajo.

Dado que no tienes experiencia es importante que, además de la carta de presentación, también adjuntes a tu currículum varias cartas de referencia. Puedes recurrir a tus profesores, a las empresas en las que has desarrollado alguna práctica o a los responsables de cualquier actividad de voluntariado. Esta carta estará escrita por ellos y en la misma deberán incluir las actividades que has realizado y cuáles han sido tus logros, así como cuál es tu actitud frente al trabajo y los aspectos más positivos de tu personalidad. La carta deberá contener un teléfono de contacto o dirección de correo electrónico de la persona que la firma por si el reclutador considera que tiene que recabar más información sobre ti.

Preguntas Frecuentes

  1. ¿Cuándo usar una plantilla de CV sencilla?

    Una plantilla sencilla de CV es perfecta para cualquier persona que quiera dar una imagen ordenada y práctica, sin importar su experiencia o tipo de trabajo.

  2. ¿Es bueno un CV simple cuando no se tiene experiencia laboral?

    Por supuesto. Un CV sencillo es ideal cuando no se tiene experiencia porque permite resaltar tus habilidades, educación y cualquier otra experiencia práctica que abone a tu desarrollo.

  3. ¿Cuáles son las mejores plantillas para un CV sencillo?

    Cualquiera de nuestras plantillas son una buena opción para hacer un CV sencillo. Todas ellas priorizan la claridad y la legibilidad, con diseños minimalistas, secciones bien estructuradas, títulos claros y una apariencia profesional.

  4. ¿A los reclutadores les gusta un CV simple?

    Por lo general, los reclutadores en Chile valoran un CV sencillo y directo porque les permite identificar rápidamente los puntos esenciales. Al personal de recursos humanos en nuestro país comunmente les gusta la información clara y concisa.

  5. ¿Cuál es la diferencia entre un CV para una pasantía y un trabajo secundario?

    En el caso de un estudiante, el objetivo de un empleo secundario, adicional a los estudios, es recibir ingresos y perfeccionar algunas habilidades blandas. En cambio, una pasantía tiene el objetivo de practicar lo aprendido durante tus estudios. Generalmente es un puesto de entrada relacionado directamente con tu carrera universitaria. Por lo tanto, un CV de trabajo secundario debe enfocarse en tu disponibilidad para trabajar y competencias generales, en cambio, en el de pasantía es importante incluir tu interés de prosperar dentro de la empresa.

  6. ¿Debo incluir una fotografía en mi CV de estudiante?

    En Chile y el resto de Latinoamérica, muchos empleadores aprecian una foto. Eso hace que el currículum sea agradable y le da al empleador una imagen de la persona detrás del escrito. Por supuesto, una foto en tu currículum no es obligatoria y también puede jugar en tu contra si eliges la incorrecta, por ejemplo, una selfie, una foto sexy o en una fiesta. Si vas a publicar una foto, usa una en la que tengas un aspecto profesional.

  7. ¿Debo hablar de mis pasatiempos en un currículum de estudiante?

    Los pasatiempos e intereses también dicen algo sobre quién eres. En el caso de un currículum de estudiante es aceptable hablar de tus pasatiempos e intereses, siempre y cuando sean relevantes, directa o indirectamente, al puesto de trabajo. Por ejemplo, jugar al fútbol, entrenar para un maratón o armar un puzzle de cinco mil piezas, demuestra que tienes cualidades valiosas para el trabajo, como el trabajo en equipo, la disciplina y la perseverancia.

  8. ¿Cuál es el mejor formato de currículum para estudiantes?

    No existe una forma única y correcta de presentar un currículum vitae, pero hay algunas cosas a considerar, como el tipo de contenido, el estilo y tamaño de la fuente o el espaciado entre secciones. Idealmente, un currículum vitae no debería tener más de dos páginas, así que si puedes formatearlo para que el contenido se ajuste a una página, siempre y cuando luzca limpio y ordenado.

  9. ¿Cómo escribir un currículum vitae mientras estás en la universidad?

    Para escribir un currículum vitae de estudiante toma en cuenta las secciones que mencionamos en este artículo, dando mayor relevancia a tus conocimientos técnicos y aptitudes en general. Crea un CV maestro con información básica. Este te servirá como guía cada vez que debas presentarlo.

Ejemplos de Perfil Personal de Estudiante

  • Ejemplo de perfil de estudiante de educación media

    Soy Mariana Gómez. Desde niña me ha atraído el periodismo. Recuerdo que todas las mañanas veía el noticiero y jugaba a imitar a los reporteros. Soy curiosa y me gusta saber lo que sucede en el mundo. Me apasiona viajar; después de graduarme de la educación media, viajé con un grupo de amigos por Europa. Mi sueño es ser corresponsal de noticias en destinos lejanos.

  • Ejemplo de perfil de estudiante universitario

    Soy un estudiante universitario comprometido y proactivo en busca de oportunidades laborales de medio tiempo para complementar mis estudios en Ingeniería en Negocios Internacionales en la Universidad de Valparaíso. Poseo habilidades sólidas en comunicación, trabajo en equipo y resolución de problemas, las cuales adquirí en el ámbito académico y en mi trabajo de voluntariado. Gracias a mi capacidad para aprender rápidamente sé adaptarme a diferentes entornos laborales y asumir responsabilidades con eficiencia. Me interesa colaborar en un ambiente de trabajo dinámico, para continuar desarrollando mis habilidades profesionales.

  • Ejemplo de perfil personal de estudiante para pasantía

    Estudiante universitaria de séptimo semestre en trabajo social en busca de una pasantía que me permita aplicar y desarrollar mis conocimientos. Soy una persona comprometida, proactiva y con capacidad para trabajar en equipo. Mi objetivo es adquirir experiencia práctica en un entorno laboral que fomente el aprendizaje y el crecimiento profesional, al tiempo que aporto con entusiasmo y dedicación al equipo.

  • Ejemplo de perfil personal de estudiante recién graduado

    Mi nombre es Rubén Mendiola, soy recién graduado en Mercadotecnia con un excelente desempeño académico y pasión por el mundo del marketing. Poseo habilidades en análisis de mercado, estrategias de comunicación y gestión de redes sociales. Mi experiencia incluye proyectos prácticos durante mi carrera universitaria, donde pude aplicar mis conocimientos teóricos en situaciones reales. Soy una persona creativa, orientada a resultados y con capacidad para trabajar en equipo. Me entusiasma comenzar mi carrera profesional, contribuyendo con ideas innovadoras dentro de un entorno dinámico y desafiante.

  • Ejemplo de perfil personal de estudiante sin experiencia

    Recién graduada de Psicología sin experiencia laboral, con una actitud positiva y gran disposición para aprender. Poseo habilidades blandas destacadas, incluyendo comunicación efectiva, trabajo en equipo y capacidad para resolver problemas. Soy una persona organizada, responsable y comprometida, con un fuerte deseo de crecer profesionalmente. Busco oportunidades de entrada donde pueda aplicar mis competencias, mientras adquiero experiencia y doy lo mejor de mí para trabajar por metas en común.

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