Para acceder al Seguro de Cesantía en Chile, es fundamental cumplir con una serie de requisitos establecidos por la ley. Estos requisitos están diseñados para asegurar que el beneficio llegue a quienes realmente lo necesitan y que han contribuido al sistema a través de sus cotizaciones.
Requisitos Generales para el Seguro de Cesantía
Los requisitos generales para acceder al Seguro de Cesantía son los siguientes:
- Estar cesante.
- Tener 10 cotizaciones pagadas en los 24 meses previos al despido. Estas cotizaciones pueden ser seguidas o no, y pagadas por uno o varios empleadores.
- Deben estar pagadas y registradas antes de la fecha de término de contrato.
- Sus cotizaciones se cuentan desde que se afilió o desde su último cobro del Seguro hasta el mes en que terminó su trabajo.
Causales de Término de Contrato que dan Derecho al Seguro de Cesantía
El acceso al Seguro de Cesantía está condicionado a la causal de término de contrato. Las causales que habilitan el cobro del seguro son:
- Vencimiento del plazo convenido en el contrato (Art.).
- Conclusión del trabajo o servicio que dio origen al contrato (Art.).
- Ajustes por necesidades de la empresa (Art.).
- Caso fortuito o fuerza mayor (Art.).
- Necesidades de la empresa (Art.).
- Quiebra del empleador (Art.).
Fondo de Cesantía Solidario (FCS)
El Fondo de Cesantía Solidario (FCS) es un fondo de reparto, creado por la Ley No 19.728, financiado con aporte del Estado y del empleador para otorgar prestaciones por cesantía, en caso de que los recursos del trabajador en su cuenta individual sean insuficientes y, las demás que establece la ley.
Para acceder al Fondo de Cesantía Solidario, se deben cumplir los siguientes requisitos adicionales:
- Tener un mínimo 12 cotizaciones registradas en el Fondo de Cesantía Solidario (FCS) en los 24 meses antes del despido.
- Registrar 10 cotizaciones mensuales en el FCS desde la afiliación al Seguro o desde el último giro a que hubiese tenido derechos conforme a esta ley, en los últimos 24 meses anteriores contados al término del contrato.
- Inscribirse en la Bolsa Nacional de Empleo desde el día siguiente de haber solicitado su beneficio del Seguro de Cesantía.
Al acceder al Fondo de Cesantía Solidario, el beneficiario tiene derecho a cobrar 5 giros si su contrato es Indefinido y 3 giros si es a Plazo Fijo.
Trámites Adicionales
Además de cumplir con los requisitos mencionados, es importante realizar los siguientes trámites:
- Debe completar su perfil en www.bne.cl y aceptar oportunidades laborales y de capacitación.
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