El Subsidio al Empleo Joven (SEJ) es un beneficio que busca apoyar a los jóvenes trabajadores en Chile. A continuación, te presentamos los requisitos y detalles importantes para postular y acceder a este subsidio.
¿Quiénes pueden postular al SEJ?
Tanto empleados como empleadores pueden acceder al beneficio. ¿Quieres verificar si cumples con los requisitos de postulación?
Requisitos para ser beneficiario
Para ser beneficiario del SEJ, debes cumplir con ciertos requisitos. El subsidio se otorga hasta el último día del mes en que el trabajador tenga 24 años de edad. Puedes recibir el beneficio hasta los 25 años de edad, con la posibilidad de extenderlo en caso de maternidad o estudios durante el último año del beneficio.
Extensión del SEJ
Si recibes el subsidio, podrás solicitar la extensión por estar estudiando o haber sido madre.
- Extensión por estudios: El límite de la extensión por estudios es hasta los 27 años. Debes presentar un documento que certifique los semestres cursados (el documento debe detallar expresamente los semestres cursados por la persona beneficiaria).
- Extensión por maternidad: Si eres mujer beneficiaria y tuviste un hijo o hija entre los 18 y 24 años, 11 meses y 30 días, postula a la extensión del SEJ.
En caso de que tu solicitud de extensión sea aceptada, el pago se realiza en el pago anual del año siguiente a la solicitud. Revisa el instructivo de solicitudes de extensión.
¿Cómo y cuándo postular al SEJ?
Se puede postular los 365 días del año. La postulación se realiza durante todo el año a través del sitio web del Sence con tu ClaveÚnica.
Modalidades de pago
Si tu contrato se rige por el Código del Trabajo (dependiente), puedes elegir entre el pago mensual o anual. En cambio, si eres trabajador independiente, recibirás el pago de forma anual.
- Pago Mensual: Son anticipos del pago anual, equivalentes al 75% del total del beneficio. El pago mensual es un adelanto del pago anual, y se cancela el último día hábil de cada mes (con excepción de septiembre y diciembre, dado que se adelanta el pago). Se puede acceder a adelantos mensuales (Pago Mensual), que corresponden a anticipos del pago anual, equivalentes al 75% del total del beneficio. En el caso de haber optado por pagos provisionales mensuales (modalidad de pago mensual), debes acreditar una renta bruta mensual inferior a $662.348.
- Pago Anual: El Pago Anual del subsidio se realiza en el mes de agosto en base a todas las rentas brutas recibidas el año anterior.
A mayor renta, el monto disminuye. El monto se mantiene constante.
* Te recomendamos optar por depósito bancario que pago en efectivo.
Importante para empleadores
Para los empleadores, el subsidio siempre será mensual. ¡Evita problemas o retrasos con tu pago! Si no pagas las cotizaciones previsionales y de salud dentro del plazo, perderás el beneficio durante el mes correspondiente, situación que también afectará a los jóvenes que tengas contratados y reciben el subsidio.
¿Cómo renunciar al SEJ por tus trabajadores?
Para renunciar por tus trabajadores de SEJ y/o BTM, debes ingresar una solicitud al Buzón Ciudadano indicando que quieres renunciar a los programas por ciertos trabajadores.
Reintegro de montos percibidos en exceso
La Ley N°20.338, en el artículo 5, señala que se debe notificar por medio de carta certificada, la solicitud de reintegro de los montos percibidos en exceso en un plazo máximo de 30 días hábiles desde la notificación. Debe realizar una solicitud mediante el Buzón Ciudadano.
