El Bono al Trabajo de la Mujer (BTM) es una importante ayuda estatal orientada a apoyar económicamente a las trabajadoras, con un énfasis especial en beneficiar a mujeres de sectores vulnerables. Para miles de chilenas, el Bono Mujer Trabajadora representa un importante alivio económico.

¿Quiénes pueden postular al Bono al Trabajo de la Mujer?

Para acceder al BTM, se requiere que la postulante cumpla con los siguientes requisitos:

  • Edad: Tener entre 25 y 59 años de edad (59 años con 11 meses).
  • Situación laboral: Estar trabajando de manera dependiente o independiente.
  • Vulnerabilidad: Pertenecer al 40% de las familias más vulnerables de la población, según el Registro Social de Hogares (RSH).

Además, es necesario estar incorporada en el Registro Social de Hogares (RSH).

Requisitos para ser beneficiaria y recibir el pago

Para ser beneficiaria y recibir el pago del Bono al Trabajo de la Mujer, debes cumplir con los siguientes requisitos:

  • Percibir una renta bruta, ya sea anual o mensual, que no exceda los límites establecidos.
  • Tener cotizaciones al día.
  • No trabajar en una Institución del Estado (municipios incluidos) o una empresa privada que reciba aporte estatal superior o igual al 50%.

Límites de renta bruta para el año 2025:

  • Pago anual: percibir una renta bruta anual (2025) inferior a $7.948.180.
  • Pago mensual: percibir una renta bruta mensual (2025) inferior a $662.348.

Modalidades de pago del Bono al Trabajo de la Mujer

Existen dos formas de pago para el Bono al Trabajo de la Mujer: anual y mensual.

  • Pago Anual: Se efectúa una vez al año, generalmente en el mes de agosto, y considera las rentas percibidas durante todo el año calendario anterior (enero a diciembre).
  • Pago Mensual: Se puede acceder a adelantos mensuales (Pago Mensual), que corresponden a anticipos del pago anual, equivalentes al 75% del total del beneficio. Este pago se realiza a fines de cada mes, con un desfase de tres meses respecto a la renta que se considera. Por ejemplo, el pago de julio de 2025 considerará las rentas de abril de 2025.

Son pagos provisionales mensuales que corresponden a anticipos del pago anual.

El monto del Bono Mujer Trabajadora es variable y se calcula en base a la renta bruta mensual o anual de la beneficiaria. Cuanto menor sea la renta, mayor será el monto del subsidio, y viceversa.

Como una forma de promover la contratación de mujeres de los grupos más vulnerables, el empleador también recibe el incentivo. Es un beneficio en dinero que entrega el Estado a los empleadores(as) que contratan mujeres.

¿Cómo postular al Bono al Trabajo de la Mujer?

El proceso de postulación al Bono Mujer Trabajadora es completamente en línea y se realiza a través del sitio web oficial de Sence.

  1. Ingresa al sitio web del Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (Sence) con tu ClaveÚnica. Si no la tienes, solicítala.
  2. Accede con tu Clave Única: Haz clic en el botón "Postular" o "Acceso Trabajador/a" y utiliza tu RUT y Clave Única para ingresar.
  3. Completa el formulario de postulación: Una vez dentro, deberás rellenar un formulario con tus datos personales y laborales.
  4. Selecciona la modalidad de pago: Podrás elegir si deseas recibir el pago mensual (anticipo) o el pago anual.
  5. Indica tu medio de pago: Puedes optar por depósito bancario (indicando tu banco, tipo de cuenta y número de cuenta) o pago en efectivo a través de Banco Estado o Banco Estado Express (lo cual requiere que acudas a cobrar con tu cédula de identidad). * Te recomendamos optar por depósito bancario que pago en efectivo.
  6. Confirma y envía la solicitud: Revisa toda la información antes de enviar.

Se puede postular los 365 días del año.

Consideraciones importantes sobre el pago

  • Existe un desfase de tres meses. Por ejemplo, el pago que recibas a fines de julio de 2025 corresponderá a tus rentas de abril de 2025.
  • Si un mes no cumples con lo establecido para recibir el Ingreso Mínimo Garantizado (IMG), se revisarán los requisitos de pago de BTM, procediendo a pagar si corresponde.
  • En caso de que tu empleador se haya acogido a la Ley de Protección al Empleo, seguirás siendo beneficiaria del Bono al Trabajo de la Mujer (BTM).

¿Qué hacer si tienes un pago suspendido?

En caso de que el pago del bono haya sido suspendido por cotizaciones de salud y/o pensión impagas, puedes dejar un reclamo a través del Buzón Ciudadano.

  1. Debes ingresar a buzonciudadano.sence.cl e ingresar tu RUT y Clave Sence.
  2. Completa los datos del formulario de solicitud y atención. Recuerda seleccionar la opción "Pregunta" en el campo "tipo de solicitud".
  3. En el campo "descripción", escribe el periodo (mes o año) en el que el pago ha sido suspendido.
  4. Adjunta la documentación requerida. En el campo "documento opcional", adjunta en un solo archivo todos los documentos timbrados y firmados.
  5. Finaliza tu solicitud. Después de ingresar el código de validación, el sistema entregará un número de solicitud.

Reintegro de montos percibidos en exceso

La Ley N°20.338, en el artículo 5, señala que se debe notificar por medio de carta certificada, la solicitud de reintegro de los montos percibidos en exceso en un plazo máximo de 30 días hábiles desde la notificación. Debe realizar una solicitud mediante el Buzón Ciudadano.

Es la devolución de montos percibidos en exceso generada cuando la suma de pagos provisionales mensuales es superior al monto del subsidio anual.

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