La Polar, ahora integrada con Abcdin bajo el nombre abc, se destaca por valorar a sus empleados y promover un ambiente de trabajo inclusivo y lleno de oportunidades. La empresa busca personas que compartan ciertos valores fundamentales.

Valores Fundamentales en La Polar (abc)

  • Responsabilidad y Proactividad: Enfrentar los desafíos de la compañía como propios.
  • Sencillez y Moderación: Optimizar los recursos de manera eficiente.
  • Enfoque en el Cliente: Priorizar y anticipar las necesidades de los clientes, comprometiéndose a crear una experiencia única.

Política de Inclusión y Diversidad

La Polar (abc) tiene una política de discriminación cero, que se refleja en sus procesos de atracción de talentos y durante la carrera laboral de sus colaboradores. La empresa está consciente de las problemáticas que enfrentan los grupos subrepresentados y se esfuerza por crear un entorno equitativo.

Experiencias de los Empleados

Las experiencias de los empleados en La Polar (abc) resaltan el buen ambiente laboral, las oportunidades de crecimiento y el apoyo de la empresa:

  • Auxiliar de Recepción y Despacho, Tienda La Florida: “Estoy bien agradecido de la oportunidad que me han dado de pertenecer a un buen equipo, con gran trato de mis compañeros y jefaturas”.
  • Practicante: “Me llevé una grata sorpresa, superando mis expectativas con respecto al concepto de retail. Por otro lado, me encontré con una gerencia de personas muy integradora, que te apoya y te orienta en tu proceso como practicante”.
  • Ejecutivo Financiero, Tienda Puente Centro: “Ha sido muy grata mi experiencia, llena de aprendizajes y grandes desafíos. El tener profesionales y amigos dentro de mi mismo equipo, que están a la altura y que ponen todo de sí, para llegar a un objetivo común, lo es todo”.
  • Asistente de Sala, Tienda Puente Centro: “Siempre me han recibido muy bien de los 7 años que llevo en la empresa, me he sentido bastante integrado y buena disposición de mis compañeros y jefaturas”.

Oportunidades de Crecimiento

La Polar (abc) ofrece a sus empleados oportunidades de desarrollo profesional y personal:

  • Jefe de Medios, Presupuestos y Analytics Marketing: “Mi trayectoria en La Polar ha estado acompañada de grandes crecimientos, tanto en el ámbito profesional como personal, permitiéndome ir construyendo un camino de desarrollo junto a los equipos y a la empresa".
  • Colaborador con 16 años en la empresa: “Mi experiencia laboral en estos 16 años ha sido de grandes oportunidades, de desarrollo continuo en lo profesional y personal; lo cual me ha llevado a desempeñarme tanto en las tiendas como en Casa Matriz y en diversos cargos, con diferentes capacitaciones y cursos de especialización”.
  • Colaborador con 8 años en la empresa: “Llevo 8 años en la empresa, la cual me ha dado oportunidades y también al personal la posibilidad de crecer. Una empresa que se preocupa de las Personas y también en el reconocimiento y mejoras".

Enfoque en el Talento y la Equidad

La empresa se enfoca en atraer y desarrollar el mejor talento, trabajando en temas de equidad de género, inclusión, diversidad y sostenibilidad.

La integración entre La Polar y Abcdin para formar abc ha sido vista como una oportunidad para seguir creciendo y ofreciendo lo mejor a los clientes y empleados.

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