Básicamente, el poder simple entrega la responsabilidad y el poder de actuar en nuestro nombre o en nombre de la persona que lo firme.

Tipos de Poderes y sus Usos

Una carta de poder, o mandato persona jurídica, permite que pueda representar a otra en una institución dada con un fin específico, con el fin de realizar algún trámite particular.

Poder Especial Finiquito Inspección del Trabajo

Este tipo de poder se enmarca dentro de la normativa del Código del Trabajo, la Ley Orgánica de la Dirección del Trabajo y el D.F.L. Nº 2 de 1967 del Ministerio del Trabajo y Previsión Social. Está dirigido a abogados, trabajadores y empleadores, y se relaciona con el finiquito laboral.

Poder Especial Finiquito Notaría (Persona Natural)

Este poder también se rige por el Código del Trabajo, la Ley Orgánica de la Dirección del Trabajo y el D.F.L.

Documentos Necesarios en la Notaría

Al realizar un trámite en la notaría, es importante presentar los documentos adecuados. Estos pueden variar según el tipo de trámite y las particularidades de cada caso.

  • Vigencia de poder (si la escritura tiene más de un año).

Además, si el declarante tiene 75 años o más, se debe presentar un certificado médico que indique que:

  • “Se encuentra apto para trámites notariales."
  • "Se encuentra en su sano y entero juicio, pudiendo ejecutar actos jurídicos válidos”.

Para extranjeros, el pasaporte es válido como método de identificación.

Trámite de Finiquito Laboral Electrónico

El trámite de finiquito laboral electrónico permite al trabajador o trabajadora recibir, por regla general, el pago directamente en su cuenta bancaria. El trámite se puede realizar durante todo el año.

Requisitos para el Empleador

Para llevar a cabo el finiquito laboral electrónico, el empleador debe cumplir con los siguientes requisitos:

  • Haber hecho el pago íntegro y oportuno, a través de Previred, de las cotizaciones previsionales del trabajador o trabajadora del cual se otorga el finiquito.

Requisitos para el Trabajador

El trabajador debe cumplir con los siguientes requisitos:

  • Ser titular de una cuenta bancaria vigente en Chile (cuenta corriente, cuenta vista o CuentaRUT del BancoEstado). Las cuentas de ahorro y bipersonales no podrán ser utilizadas para este trámite.

Proceso de Validación y Pago

  1. Escriba su RUN y ClaveÚnica, y haga clic en “Ingresa”.
  2. Para validar la propuesta de finiquito, haga clic en “Firmar y enviar finiquito a revisión”.
  3. Después de que el empleador o empleadora pague, recibirá una notificación en su correo electrónico.
  4. Como resultado del trámite, habrá ratificado el finiquito de trabajo.
  5. Importante: el pago (si corresponde) debe realizarse en el mismo acto de ratificación del finiquito.

Opciones del Trabajador ante la Propuesta de Finiquito

El trabajador tiene varias opciones al recibir la propuesta de finiquito:

  • “Aceptar propuesta”: Haga clic en “Aceptar y firmar”.
  • “Aceptar propuesta con reserva de derechos”: Complete la información requerida, señalando específicamente el o los motivos asociados a la reserva de derechos, y haga clic en “Ver para firmar”. Aceptar con reserva de derechos (aspectos sobre los cuales las partes tienen diferencias y que serán materia de reclamo posterior) y manifestar sus observaciones, las que deben realizarse de forma específica y no genérica.
  • “Rechazar propuesta”: En este caso se finaliza el trámite. El trabajador o trabajadora puede registrar los motivos de su rechazo. Ingrese los motivos en el campo “Describir motivo del rechazo”, y haga clic en “Rechazar”. Rechazar la propuesta y manifestar sus observaciones, concluyéndose el proceso.

Pago del Finiquito

Para el pago del finiquito, ingrese al portal Mi DT, seleccione la opción de finiquito laboral, y haga clic en el botón "Ir a portal de pago".

Documentación Adicional

  • RUT del empleador o empleadora, y cédula de identidad vigente del trabajador o trabajadora.

Recuerda que si tienes dudas, puedes reagendar el trámite.

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