La búsqueda de trabajo puede ser un proceso desafiante, pero con un currículum vitae (CV) bien estructurado y adaptado, puedes aumentar significativamente tus posibilidades de éxito. Este artículo te proporcionará ejemplos y consejos prácticos para crear un extracto de currículum vitae efectivo, destacando tus habilidades, experiencia y logros de manera concisa y atractiva.

Elige el Mejor Formato de Currículum para un Profesional

El formato cronológico inverso es ideal para la mayoría de los currículums, incluyendo el de un administrativo. Este formato destaca tu experiencia laboral más reciente, lo cual es crucial para mostrar tu desarrollo profesional.

Perfil del Currículum: Destaca tu Personalidad y Logros

El perfil de tu currículum es el lugar perfecto para mostrar tu personalidad y logros. Destaca tu carácter positivo y elige uno o dos de tus principales logros para demostrar por qué eres el candidato ideal. Dado que algunos puestos administrativos son de nivel inicial, puedes centrarte en habilidades organizativas, de gestión del tiempo y de colaboración, utilizando ejemplos de tus experiencias como estudiante o voluntario.

Tu currículum no es el lugar para la falsa modestia. Destaca tu mayor logro con una descripción concisa que contenga palabras de acción contundentes y descripciones positivas sobre ti mismo. Apoya esta descripción con una frase sobre tu filosofía o estilo de trabajo. Asegúrate de que las aptitudes y atributos que destaques se ajusten a las necesidades de cada puesto al que aplicas.

Ejemplo de sumario:

Oficinista administrativa dinámica y motivada, en busca de poner mis talentos al servicio de una meta significativa. Hábil en desempeño multitarea, organización, programación, y en el manejo de diversas tareas administrativas.

Experiencia Laboral: Documenta tu Trayectoria Profesional

En la sección de experiencia laboral de tu currículum, documenta todos los puestos que has tenido y que te han llevado hasta este punto de tu carrera. No es necesario remontarse más de 10 años atrás; en su lugar, enfócate en tus habilidades actuales y más relevantes.

Crea una historia de tus logros dentro de cada viñeta. No te limitaste a contestar al teléfono: actuaste como primera línea de la organización y resolviste los problemas de los clientes antes de que se agravaran. Utiliza datos y detalles para respaldar tus afirmaciones. De este modo, el encargado de contratación tendrá una mejor idea de ti y de tus capacidades.

Ejemplo:

Presté apoyo a una oficina de 7 abogados y 20 asistentes jurídicos, programando reuniones y comparecencias ante los tribunales, y realizando el seguimiento y archivado de todos los documentos del bufete.

Competencias: Demuestra tus Habilidades Clave

Los responsables de contratación buscan identificar rápidamente si posees las competencias y atributos necesarios para el puesto. Como profesional de la administración, debes tener el temperamento y la capacidad de organización necesarios para atender múltiples solicitudes de gente con personalidades distintas y, al mismo tiempo, resolver problemas y gestionar tu propia carga de trabajo.

Se necesita un núcleo de habilidades técnicas, como el conocimiento de todo tipo de programas informáticos, pero también hay que ser extremadamente organizado e imperturbable. Las habilidades blandas, como la adaptabilidad, el trabajo en equipo y la comunicación efectiva, también son cruciales.

Formación: Destaca tu Educación y Cursos Relevantes

Muchos profesionales administrativos aprenden en el trabajo, y eso es valioso. Tu sección de formación debe incluir tu título de bachillerato o equivalente. Si también has realizado algún curso de administración o tienes un título más alto, indícalo aquí también.

Ejemplo:

  • 08/2016 - 05/2020, Bachiller en Comunicaciones, Universidad Libre de Valparaíso, Valparaíso
  • 03/2012 - 12/2015, Enseñanza Media, Centro Educacional Laura Hurtado, Santiago

Currículum para Trabajar en Irlanda

Si buscas trabajo en Irlanda, el modelo de currículum EUROPASS es una excelente opción, ya que es un estándar en Europa. Este formato se enfoca en las capacidades y habilidades del postulante. Revisa cada oferta laboral cuidadosamente y asegúrate de que tus habilidades coincidan con los requisitos del puesto.

Utiliza palabras clave (keywords) que resalten dentro de tu CV y que estén relacionadas con el tipo de trabajo que buscas. Cuando veas una oferta laboral, analiza si las habilidades solicitadas son compatibles con tus habilidades, logros o calificaciones.

Consideraciones al Redactar el Currículum para Irlanda

Tu CV es la única manera que tienes para demostrarle al empleador que eres la persona correcta para ese puesto de trabajo. Debemos ser precisos y convincentes con lo que comuniquemos. Si quieres encontrar trabajo en Irlanda entonces ten en cuenta que los CVs no deben ser muy largos, porque el empleador no dedicará mucho tiempo a leer el currículum.

Si tu CV tiene más de 2 hojas, entonces es probable que el reclutador se aburra y no quiera seguir leyendo. Debes escribir lo preciso. Escríbe tu CV y usa una fuente tipo Arial 11, la cual sea legible y no difícil de leer.

Ejemplo de Personal Profile para Irlanda

I have enough experience in the area of restaurants and services. For example, I worked as a dishwasher, as a Crew Member of a restaurant in Chile, and as a Food Runner of a famous restaurant in Dublín, so I am currently looking for a job in the kitchen area. At this moment, I want to use my planning, coordination, and hygiene skills to apply for the position of Kitchen Assistant.

Habilidades Adaptativas y Transferibles

Incluye tus habilidades adaptativas (habilidades sociales, comunicativas, etc.) y tus habilidades transferibles (competencias obtenidas gracias a tu experiencia profesional y/o formación). Por cada trabajo que has tenido, incluye el nombre de tu puesto de trabajo, nombre de la empresa, tiempo que trabajaste en el lugar y un breve resumen de tus labores y tareas que desempeñaste. Comienza por tu empleo más reciente.

Ejemplos de Logros Asociados al Trabajo que Buscas

  • I managed a big team in Santa Clarita restaurant from Chile.
  • I worked as an au Pair on Dublín, dropping and picking the kids up from school, getting them ready for trips and daily activities supervising them for homework and general chores.
  • Also, I worked as a dishwasher team member maintaining adequate levels of clean tableware for the dining room and kitchen
  • I performed as a kitchen assistant demonstrating a commitment to maintaining the highest hygiene standards in all areas in accordance with the Company.
  • I was an accommodation cleaner, preparing the accommodation for the guest’s arrivals to the highest standards of cleanliness to ensure that the guest’s first impression of the accommodation would be a positive on.

Referencias

Si no puedes conseguir la carta de recomendación no importa. No te pongas nervioso :)… se ve complicado pero te daremos algunos ejemplos de cómo responder bien a las preguntas que te hagan en tu entrevista de trabajo.Eso si, recuerda llegar a la hora y presentarte con tu mejor nivel de inglés. Si es necesario, practica antes de presentarte en el trabajo, ya que las preguntas suelen ser siempre las mismas donde te presentes.

Preguntas Comunes en Entrevistas en Irlanda

  • Can you tell me about yourself and why you want this job? / ¿Puedes hablarme sobre ti y por qué deseas este trabajo?
  • Are you comfortable communicating in English? / ¿Te sientes cómodo/a comunicándote en inglés?
  • How long have you had your GNIB/IRP? / ¿Cuánto tiempo llevas con tu visa?
  • Have you worked in Ireland before, and if so, what kind of work did you do? / ¿Has trabajado en Irlanda antes y, de ser así, qué tipo de trabajo realizaste?
  • Do you have a PPS number? / ¿Tienes un número PPS?
  • How long do you plan to stay in Ireland? / ¿Cuánto tiempo planeas quedarte en Irlanda?
  • Why do you want to work with us? / ¿Por qué deseas trabajar con nosotros?
  • How did you hear about this job opportunity? / ¿Cómo te enteraste de esta oportunidad de trabajo?
  • When could you start? / ¿Cuándo podrías comenzar?
  • Do you have any questions for us about the job or the company?

Cómo Destacar con un Currículum para Programador

Un buen currículum de desarrollador de software te dará ese empujón que necesitas para tu próxima etapa laboral. Los desarrolladores de software se especializan en la creación, implementación y mantenimiento de software y bases de datos; pero el desarrollo de software es un concepto muy amplio que abarca bastantes habilidades diferentes.

¿Qué Debo Incluir en mi CV como Programador?

En general, todos los CVs tienen elementos en común independientemente de la especialidad o tipo de trabajo. Estos son los ejemplos que siempre suelen incluirse en un currículum:

  • Perfil personal: Menciona una breve descripción de quién eres, cuáles han sido tus logros y atributos más destacados.
  • Formación académica: Incluye tu historial académico, especialmente si conseguiste reconocimientos o aprendiste nuevas competencias necesarias para proyectos específicos.
  • Habilidades: Lista de competencias y habilidades para que el reclutador vea de inmediato si te ajustas a su descripción del trabajo.

Ejemplo de Perfil Profesional para Programador

Desarrollador de software con experiencia en diseño, instalación, pruebas y mantenimiento de sistemas de software. Dominio de varias plataformas, lenguajes y sistemas integrados. Experiencia en las herramientas y procedimientos de desarrollo más vanguardistas. Capaz de la autogestión eficaz en proyectos independientes. Habilidades de colaboración y trabajo en equipo.

Adapta tus Competencias como Programador a la Oferta de Trabajo

Observa el currículum anterior de ejemplo, en esta sección Raúl mencionó una descripción concisa de sus habilidades profesionales. Cada frase en la lista consta de solo una o dos palabras, que muestran a las empresas cuáles son exactamente tus conocimientos.

Algunos ejemplos de competencias técnicas o “hard skills” que buscará cualquier empleador o personal de Recursos Humanos, son:

  • Lenguajes de programación, scripting y markup.
  • Control de código de fuente.
  • Fundamentos de testing (pruebas de software).
  • Entornos de desarrollo integrados (IDE).
  • Editores de texto.
  • Conceptos básicos de la red.
  • Estructuras de datos y algoritmos.
  • Base de datos.
  • Sistemas operativos.
  • Cifrado y criptografía.
  • Ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC).

Ejemplos de Habilidades de Programación Según la Especialidad

  • Para Front-end: Conocimiento en HTML5, CSS y JavaScript. Conocimientos en tendencias de diseño y conocimiento base de diseño web. Manejo de programas de edición como PS, AI, Sketch, Figma. Creativo, trabajo en equipo, adaptabilidad.
  • Para Full-stack: Dominio de diversos lenguajes front-end como HTML5, CSS y JavaScript. Dominio de lenguajes como: PHP, NET, Nodejs. Conocimiento en HTTP, REST, Sockets. Experiencia en bases de datos, como MongoDB, SQL. Experiencia con redes, cortafuegos, y más. Conocimientos en arquitectura de aplicaciones. Organización, trabajo en equipo, accesibilidad.
  • Para Back-end: Conocimiento en lenguajes de desarrollo web como Java, Python, Ryby, Glan srl. Conocimiento en base de datos y caché como MySQL, Oracle, SQLServer, Redis, Varnish, Memcached, Redis, entre otros. Resolución de problemas, creativo, comunicación, trabajo en equipo.
  • Para desarrollador Big Data: Conocimientos en programación de aplicaciones en Hadoop. Lenguajes de programación como Java, C++, Ruby y más. Manejo de distintas bases de datos, SQL y NoSQL. Conocimiento de herramientas de visualización como Tableau y PowerBI. Experiencia en R, Python y Spark. Trabajo en equipo, liderazgo, organización, comunicación efectiva.

Experiencia Laboral: Tu Trayectoria Profesional como Programador

En su lugar, destaca tus logros, la resolución de problemas y los retos que has superado para completar con éxito tus proyectos. Siempre que sea posible, utiliza detalles y datos concretos. Incluye los nombres de los programas que has utilizado y los resultados de tus proyectos. Algunos ejemplos que puedes añadir en tu experiencia son: ¿Has conseguido terminar un proyecto antes de lo previsto o debajo del presupuesto asignado? ¿Has añadido funcionalidades creativas o resuelto un reto difícil?

Formación Académica como Programador

Los desarrolladores de software necesitan actualizar constantemente sus habilidades, por lo que en esta sección te recomendamos no limitarte a mencionar tu título universitario, sino también todos los estudios realizados posteriormente. Este tipo de profesión requiere una titulación universitaria.

Idiomas que Habla un Programador

Los idiomas son cada vez más importantes, en especial el inglés es indispensable para este tipo de posiciones ya que podríamos decir que es el idioma universal en los lenguajes de programación.

Objetivo Profesional: Comunica tu Puesta en Valor

En esta sección se incluyen los años de experiencia, habilidades y las características destacables que se relacionen con el cargo al que se postula.

Ejemplos:

  • Estudiante de Ingeniería en Marketing, recientemente titulado de Duoc UC, con manejo de relaciones interpersonales, capacidad de trabajo en equipo y liderazgo. Me caracterizan la responsabilidad, proactividad y compromiso como valores fundamentales de mi carrera.
  • Profesional con 5 años de experiencia en el rubro de la construcción, en cargos que van desde asistente hasta jefe de obra. En todos he destacado por la buena comunicación que tengo con el resto de los colaboradores y mi eficiencia al momento de llevar a cabo las tareas. Además, cuento con certificaciones en dirección de proyectos y construcción sustentable, siendo esta última el área de mi interés actual.

Habilidades / Competencias / Aptitudes

En algunos formatos de CV se agrega esta sección, en la que se puede mencionar o explicar qué competencias propias del área se poseen o qué habilidades blandas se tienen que permitirán desempeñarse de manera óptima.

Si estas intentando conseguir tu primer trabajo, o tienes cualificaciones similares a los otros candidatos, tu perfil personal puede hacerte destacar y ayudarte mucho a triunfar en esa importante entrevista.

Perfil Personal o Perfil Profesional: ¿Cuál es la Diferencia?

Un perfil personal es como decir: “este soy yo y estas son mis metas”. Aunque también puedes aprovechar para destacar tus habilidades, los motivos por los que quieres trabajar y qué puedes aportar. Un perfil profesional es una descripción resumida de lo que ha sido tu trayectoria de carrera. Es como contar “tu historia”, en qué te has especializado, las habilidades que tienes y algún logro importante que te haga destacar de los demás candidatos.

Cómo Escribir el Perfil Personal sin Experiencia Laboral

No tener experiencia laboral no es una razón para dejar de añadir esta importante sección en tu currículum. Con mayor razón deberías añadir tu perfil personal, si todavía no tienes suficiente experiencia profesional, por varias razones:

  • Tu currículum será más completo y extenso.
  • Podrás destacar otros aspectos relevantes que no están incluidos en tu currículum, por ejemplo: éxitos conseguidos en actividades extracurriculares o trabajos voluntarios.
  • Resaltarás el valor de tu formación, tus competencias y tus habilidades.
  • Podrás mostrar tus intereses.

Ejemplos de Perfil Profesional en un Currículum Vitae

Recuerda que tan solo son ejemplos con propósito de servir como ideas para redactar el tuyo. Un perfil personal de un currículum debería no ser intercambiable de ninguna forma.

  • Ejemplo 1 - Diseñador de moda: Soy una diseñadora de moda especializada en corte y costura, con un interés específico en prendas de punto y ropa a medida. Mi trabajo refleja una apreciación de los patrones intrincados, atención al detalle, color y textura, inspirada en un entusiasmo por la ropa vintage. Actualmente estoy buscando un ambiente de trabajo inspirador que me permita desarrollarme con una buena formación, respetando mi libertad creativa como artista.
  • Ejemplo 2 - Marketing: Ejecutivo de marketing con 20 años de experiencia en la creación de infraestructuras comerciales, crecimiento de marca y optimización de producto en el sector farmacéutico y químico. Estoy acostumbrado a trabajar en ambientes multinacionales y multiculturales, con el compromiso de crear la mejor experiencia para los clientes.
  • Ejemplo 3 - Secretaria: Secretaria seria y leal. Soy crítica, honesta y detallista. Tengo más de 10 años de experiencia. Puedo ser sus oídos y sus ojos para ocuparme de organizar su trabajo de forma profesional y efectiva. Así, usted podrá dedicar su tiempo a sus prioridades.
  • Ejemplo 4 - Graduado especializado en Recursos Humanos: Graduado en Psicología y Negocios, determinado y ambicioso con experiencia en Recursos Humanos. Altamente capacitado para dar presentaciones en un entorno profesional. Buscando el rol de asistente de R.R.H.H. que utiliza fuertes habilidades interpersonales y la oportunidad de asumir altos niveles de responsabilidad. Preferiblemente interesado en una ONG o empresa con altos valores éticos.
  • Ejemplo 5 - Enfermera: Enfermera practicante que busca una oportunidad de trabajo con más responsabilidad. Altamente capacitada para analizar información, evaluaciones físicas y pensamiento crítico. Obtuve múltiples certificados como TNCC y MAB. Buscando una organización que pueda ofrecerme un rol con más responsabilidades y un contrato a largo plazo.
  • Ejemplo 6 - Ventas: Soy un consultor de ventas ambicioso con experiencia en el manejo de plazos negociación de acuerdos y trabajo con el software Salesforce. Para mi empleador actual, he podido aumentar las ventas de los clientes existentes en un 35% al mismo tiempo que adquirir nuevos clientes. En combinación con mi título de negocios internacionales, he podido desarrollar mi conjunto de habilidades en un entorno de trabajo que disfruto. Estoy buscando una organización que me ofrezca la oportunidad de trabajar en proyectos con orientación internacional.
  • Ejemplo 7 - Retail: Actualmente buscando una empresa que pueda ofrecer un puesto de tiempo completo. Durante el último año, he acumulado experiencia en el desarrollo de múltiples competencias, como la atención al cliente, la capacidad de trabajar en equipo y las habilidades de comunicación. Por ahora, estoy en búsqueda de trabajar tiempo completo para una organización que pueda ofrecer oportunidades para desarrollar habilidades de gestión.
  • Ejemplo 8 - sin experiencia: Como recién egresado en Informática de Sistemas, he realizado prácticas en X y Y, que me han permitido desarrollar mi conocimiento de la industria y obtener experiencia práctica en soporte a usuarios y análisis de sistemas. Soy una persona orientada al cliente y a la búsqueda de soluciones, y puedo comunicarme en inglés y español a nivel bilingüe.
  • Ejemplo 9 - Estudiante: Estudiante trabajador en busca de empleo. Listo para utilizar mis habilidades y pasión para impulsar la misión de una compañía. Tecnológicamente hábil, ofrece experiencia con muchas plataformas de medios sociales, programas de tecnología de oficina y habilidades informáticas avanzadas. Aportar una actitud positiva y la voluntad y motivación para aprender nuevos programas.
  • Ejemplo 10 - Docente: Experimentado en la maestría y especializado en la enseñanza de inglés, con más de 4 años de trayectoria dedicados a alumnos de primaria, desde grupos amplios hasta reducidos. Busco seguir mejorando mis competencias docentes, aportando los conocimientos que me han llevado a desarrollar las siguientes responsabilidades y logros.
  • Ejemplo 11 - Agente de seguros: Licenciado en Administración y Dirección de Empresas por la Universidad de Sevilla, he completado mis estudios con el Curso de Formación para Mediadores de Seguros y Reaseguros en la Universidad Nacional de Educación a Distancia. Cuento con cuatro años de experiencia como asesor en una agencia de seguros de Zúrich, en la que pude desarrollar labores de prospección, asesoramiento y captación de clientes.
  • Ejemplo 12 - Abogado: Abogado con ocho años de experiencia especializado en legislación internacional con una trayectoria ejemplar de casos litigados con éxito. Experto en argumentación oral, investigación de casos y asesoría legal. Experiencia probada en arbitraje y negociación.
  • Ejemplo 13 - Atención al cliente: Profesional de servicio al cliente comprometido, con varios años de experiencia trabajando en entornos de servicio al cliente en productos cosméticos, ofimática y seguros. Me he desarrollado en entornos exigentes y de ritmo acelerado, trabajando para proporcionar a los clientes el más alto nivel de atención al cliente posible. Orientado a objetivos y comprometido con la búsqueda de soluciones a cualquier problema, aporto una amplia experiencia en ayudar a retener una sólida base de clientes y atraer a nuevos clientes.
  • Ejemplo 14 - Programador: Desarrollador de software con experiencia en diseño, instalación, pruebas y mantenimiento de sistemas de software. Dominio de varias plataformas, lenguajes y sistemas integrados. Experiencia en las herramientas y procedimientos de desarrollo más vanguardistas. Capaz de la autogestión eficaz en proyectos independientes. Habilidades de colaboración y trabajo en equipo.
  • Ejemplo 15 - Psicólogo: Licenciada en psicología con más de cinco años de experiencia en consulta psicológica, diagnóstico y tratamiento de pacientes. En todo este tiempo he adquirido las herramientas necesarias para hacer intervenciones oportunas y elaborar informes detallados. Estoy convencida de tener las competencias necesarias para ser parte del Sistema Nacional de Salud en el área de psicología clínica.
  • Ejemplo 16 - Contador: Contador de empleados analítico y orientado a los detalles con más de tres años de experiencia en informes y análisis financieros. Comprometido para garantizar la precisión y la integridad de los registros financieros. Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación con capacidad comprobada para colaborar con equipos multifuncionales. Fuerte comprensión de los principios contables con experiencia en libros de cuentas y cuentas por...

Consideraciones Finales

Crear un currículum vitae efectivo requiere tiempo y atención al detalle. Adaptar tu CV a cada oferta de trabajo y destacar tus logros de manera concisa y atractiva aumentará tus posibilidades de conseguir una entrevista. ¡Te deseamos mucho éxito en tu búsqueda de trabajo!

Sección del CV Descripción Consejos
Perfil Personal Resumen de tus habilidades, experiencia y objetivos. Sé conciso, destaca tus logros y adáptalo a la oferta de trabajo.
Experiencia Laboral Historial de tus empleos anteriores. Describe tus responsabilidades y logros con datos concretos.
Formación Académica Títulos y cursos relevantes. Incluye certificaciones y formación continua.
Habilidades Competencias técnicas y blandas. Lista habilidades relevantes para el puesto.
Idiomas Nivel de dominio de diferentes idiomas. Menciona cualquier idioma que hables, especialmente inglés.

TAG: #Curriculum

Lea también: