En los últimos años, el mercado laboral chileno ha experimentado una serie de cambios en cuanto al tipo de trabajador que las empresas buscan. El último informe del Sistema de Análisis de Bolsas de Empleo online (SABE), elaborado desde 2020 por el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (SENCE) en conjunto con el Instituto de Sistemas Complejos de Ingeniería de la Universidad de Chile y la OTIC de la SOFOFA, lo dejó de manifiesto.
De acuerdo con el reporte, que tiene por objetivo identificar y caracterizar las ocupaciones que están siendo demandadas por los empleadores a partir de las bolsas de empleo de internet, en 2024 se registró un crecimiento de 3,3 por ciento de los avisos de empleo si se compara con 2023, totalizando 879.379.
Ocupaciones más demandadas y sus salarios
El listado del informe SABE identificó las áreas y los perfiles laborales más buscados por las empresas. Al mirar los perfiles más requeridos, el listado es encabezado por vendedores y asistentes de ventas con 1.558 avisos publicados, con un salario que fluctúa entre los 500 mil pesos y los 545 mil pesos. El segundo lugar lo encabezan empleados encargados del control de abastecimiento e inventario, con 1.306 avisos y un salario que va desde los 693 mil 375 pesos y los 843 mil 750 pesos.
En tercer término, sobresalen los auxiliares de aseo de oficinas, hoteles y otros establecimientos, con 1.152 ofertas laborales y un sueldo promedio que ronda los 520 mil pesos. En el caso de los guardias de seguridad, las convocatorias llegan a los 1.148 avisos, con salarios promedios de 575 mil pesos.
También llama la atención la alta demanda de reponedores de estanterías (1.088 avisos), representantes comerciales (907 avisos), ingenieros civiles, ingenieros en construcción y constructores civiles (900 avisos) e ingenieros y técnicos en prevención de riesgos, inspectores de la salud y otros profesionales (881 avisos). Finalmente, los llamados a técnicos y auxiliares paramédicos de enfermería totalizaron los 786 avisos durante el último año en la región.
La directora nacional de SENCE, Romanina Morales, explicó que gracias a la inteligencia artificial pudieron determinar las ocupaciones más solicitadas el año pasado, ranking liderado por las citadas ocupaciones de empleados encargados del control de abastecimiento e inventario y que la mediana -la cifra del medio- del salario ofrecido para los 20 empleos más requeridos van desde el mínimo (500 mil pesos brutos) hasta sobrepasar el millón y medio de pesos.
Salario Mínimo en Chile 2024
Para los habitantes de Chile es importante mantenerse informado sobre cuál es el salario mínimo para 2024 que podemos percibir para no cobrar por debajo de nuestras posibilidades. Desde el 1 de julio 2024, los trabajadores/as entre 18 y 65 años cobran un nuevo Ingreso Mínimo Mensual. A partir de entrar en vigencia la actualización de los nuevos valores del Ingreso Mínimo Mensual, empleados/as obtienen un incremento en sus salarios. Dado lo mencionado, los trabajadores/res chilenos/as de ahora en más pasan a percibir el nuevo salario mínimo 2024 superando al establecido al anterior salario de $400.000. El aumento fue del más del 7% respecto a Agosto de 2022. El sueldo mínimo en 2023 Chile ha sido de $410.000.
Los empleadores que venían pagando el anterior sueldo mínimo, deberán pagar la diferencia, en base a las fechas de pago de cada empresa.
No se consideran ingresos para enterar el valor del ingreso mínimo mensual los pagos por horas extraordinarias, la asignación familiar legal, de movilización, de colación, de desgaste de herramientas, la asignación de pérdida de caja ni todos los beneficios monetarios que no se paguen mensualmente y los que deban pagar los patrones por el cese de la relación contractual o que constituyan devolución de gastos en que se incurra por causa del trabajo.
En el caso de las jornadas parciales de trabajo, es conveniente pactar un sueldo equivalente al ingreso mínimo, sino podemos trabajar por una remuneración menor que la mínima legal. Solo es procedente que un dependiente perciba una remuneración inferior al salario mínimo mensual si existe una jornada parcial en la que el dependiente tiene que registrar su asistencia en el sistema de control de asistencia de la empresa.
La importancia del salario mínimo para el trabajador va más allá de la necesidad de servir de sustento a la familia. Las empresas no funcionarían si no existieran personas con ingresos suficientes para adquirir sus productos. Por otra parte, los impuestos ingresan al estado y sirven para la inversión pública.
Salario Promedio de un Analista Financiero en Chile
Si crees que lo tuyo con las finanzas y estás considerando una carrera como analista financiero para ejercer en Chile, es fundamental conocer el panorama salarial actual. El salario de un analista financiero en Chile varía según la experiencia, la ubicación geográfica, el tipo de empresa y el nivel de especialización. Obtener certificaciones reconocidas en el sector financiero puede abrir nuevas oportunidades y aumentar considerablemente tu remuneración.
Un analista financiero es un profesional clave en cualquier organización, encargado de analizar datos financieros, realizar proyecciones, evaluar riesgos y brindar recomendaciones para la toma de decisiones de inversión. Sus principales funciones incluyen:
- Analizar información financiera para generar pronósticos de negocios.
- Asesorar en la toma de decisiones de inversión.
- Interpretar datos que puedan afectar los programas de inversión.
- Evaluar los riesgos asociados a las inversiones.
- Elaborar informes económicos para bancos, industrias y empresas.
- Supervisar y hacer seguimiento de las inversiones.
Los tramos de ingresos son una medida que muestra las diferencias de ingresos en una determinada carrera. La duración formal de la carrera se refiere al número promedio de semestres en que está distribuido el plan de estudios de la carrera más el proceso de titulación, según lo informado por las instituciones que imparten la carrera. La duración real de la carrera es el número promedio de semestres que demoran los estudiantes, desde que ingresan al primer año de la carrera hasta que se titulan. Corresponde al número de programas de estudios que se ofrecen de esta carrera para cada rango de valores de aranceles anuales de los mismos, según la información de Oferta Académica 2019. En el caso de la Empleabilidad al 1er año se refiere a las cohortes de titulados de los años 2018, 2019, 2020, 2021 y 2022.
Termómetro Laboral
Como contraparte a las búsquedas, la última edición del Termómetro Laboral que elabora el Observatorio Laboral basado en las cifras del Instituto Nacional de Estadísticas (INE) evidenció que en el trimestre noviembre 2024-enero 2025 el 53,3 por ciento de las personas desempleadas está un período de tres meses o menos sin un trabajo, una cifra inferior al 58,7 por ciento registrado en 2019.
El reporte reparó en que ha habido un desplazamiento, en el período de análisis, hacia una mayor duración de la condición de desocupación, “lo que denota cambios que pueden estar asociados a diferentes factores.
TAG: #Salario
