La Universidad de Las Américas (UDLA) ofrece diversas oportunidades para aquellos interesados en mejorar sus perspectivas laborales y de empleabilidad. A continuación, se detallan algunos programas y requisitos para participar.
Cursos de Perfeccionamiento Gratuitos con Sence
La Universidad de Las Américas ofrece cursos de perfeccionamiento gratuitos con el fin de aprovechar los beneficios que tiene el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo, Sence. El objetivo es mejorar las perspectivas laborales y de empleabilidad aprovechando los beneficios del Sence.
¿A quiénes están dirigidos?
El programa de cursos está dirigido tanto a trabajadores activos como para gestores o dueños de micro o pequeñas empresas.
Requisitos para Trabajadores Activos
- Estar trabajando al momento de postular al beneficio.
- Tener entre 18 y 65 años.
- Contar con al menos 12 cotizaciones del Seguro de Cesantía acumuladas (AFC), continuas o discontinuas, a lo largo de su vida laboral.
- Tener 6 cotizaciones de su Seguro de Cesantía durante los últimos 12 meses (considerando entre septiembre de 2009 a agosto de 2010).
- Tener un sueldo bruto imponible mensual de hasta $600.000 promedio de los últimos 12 meses.
Temáticas Ofrecidas
Las temáticas que se ofrecen son en base a emprendimiento en relación con especialización en servicios domiciliarios, financieros, gastronómicos y ventas retail.
Requisitos para Gestores o Dueños de Micro o Pequeñas Empresas
- Ser contribuyentes de 1º categoría.
- Tener ventas anuales que no excedan las 25.000 UF.
- Tener iniciación de actividades y movimiento tributario a la fecha de postulación.
- No tener infracciones tributarias ni laborales.
Programas de Mentorías Laborales
El CDPE (Centro de Desarrollo Profesional y Empleabilidad) de Universidad de Las Américas (CL) ofrece programas de mentorías laborales. Esta experiencia es muy útil y valiosa ya que te brindan herramientas materiales como perfeccionar tu CV sobre todo en el área que vas a escoger, que cada uno de ellos tiene un perfil distinto, te aconsejan dependiendo de tus gustos académicos, dónde presentarlos, etc.
Un testimonio de un participante del programa de Mentorías Laborales de la Facultad de Derecho, UDLA, Chile, destaca: "El año pasado participé en el programa de Mentorías Laborales sin altas expectativas la verdad, pero no sabía cómo insertarme al mundo laboral así que no tenía mucho que perder. Mi mentor era una persona muy cercana, flexible y motivacional. Anímate a ser parte de la experiencia de Mentorías Laborales de 2025."
Desde el CDPE de Universidad de Las Américas (CL) sabemos que el síndrome del impostor es un reto que muchas personas enfrentan, especialmente cuando se encuentran en la búsqueda de nuevas oportunidades laborales. El síndrome del impostor es un fenómeno psicológico en el que una persona, a pesar de ser competente y tener logros, siente que no merece el éxito que ha alcanzado. La persona piensa que es un "fraude" y que, en algún momento, se descubrirá que no tiene las habilidades o el conocimiento necesario para estar en la posición que ocupa. Este sentimiento de inseguridad puede acompañarse de la constante sensación de que su éxito es fruto de la suerte, el azar o factores externos, y no de su esfuerzo y capacidad.
Desde el CDPE de Universidad de Las Américas (CL) hemos preparado este tema para ayudarte a mantener la motivación en momentos difíciles. La clave para brillar es la preparación.
Programas Vespertinos y Régimen Executive
Más de once mil estudiantes integran los programas vespertinos de la UDLA - Universidad de Las Américas, que posee una infraestructura al servicio del aprendizaje e incluye laboratorios de computación, gym académico y salas de estudio disponibles las 24 horas. En estos programas los docentes son claves en la metodología de enseñanza -afirman en la institución-, ya que tienen trayectoria académica y profesional. “Eso enriquece el aprendizaje, aprovechando la experiencia que pueden brindar tanto los alumnos como quienes enseñan”, explica la vicerrectora de Campus, Paz Hormazábal.
El programa Executive está especialmente diseñado para el adulto trabajador que busca compatibilizar estudios, familia y trabajo. Las clases se dictan desde las 19.15 horas, dos veces a la semana, más el sábado. Para ingresar, el postulante debe ser mayor de 24 años o contar con dos años de experiencia relevante.
Cuenta con una modalidad tradicional para el estudiante que ingresa por primera vez a la universidad y una de continuidad de estudios para quienes buscan finalizar una carrera inconclusa o desean completar su formación técnica para obtener un título profesional.
Facultad de Ingeniería y Negocios en Concepción
La Facultad de Ingeniería y Negocios de la UDLA en su sede Concepción cuenta con 12 programas que destacan por su formación con sentido práctico-aplicativo. Entre las nuevas carreras para el año 2013 están Ingeniería en Minas y Técnico de Nivel Superior en Operaciones Mineras, que buscan formar líderes operacionales mineros de excelencia, uno de los perfiles profesionales más requeridos hoy por la industria, según explica Manuel Viera, director de la Escuela de Minas de esta casa de estudios. “En este sentido, la minería es la mejor marca país y todos los estamentos deben contribuir para generar una política de Estado prioritaria para su desarrollo”, agrega.
Becas
Hugo Pérez, director de Admisión de UDLA Concepción, explica que se otorgan becas para el joven y adulto que trabaja y “si se califica para más de una beca, se otorga aquella que le dé más beneficios”. La Beca Familia y Trabajo se asigna de acuerdo con la antigüedad laboral e ingreso familiar per cápita.
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