Si eres un estudiante o recién graduado español que quiere trabajar en Grecia, te alegrará saber que no hay muchas limitaciones que enfrentar. Afortunadamente, todo ciudadano europeo tiene derecho a circular y residir libremente en cualquier Estado miembro de la Unión Europea.
Requisitos Comunes para Trabajar en Grecia
Entre los requisitos más comunes en las ofertas de trabajo en Grecia, se suele encontrar saber hablar griego o inglés, o tener algún tipo de experiencia previa para demostrar que estarás a la altura del puesto. Por eso, si quieres trabajar en Grecia, lee la descripción del trabajo con cautela y asegúrate de que te ajustas al perfil que buscan.
Consejos para Encontrar Trabajo en Grecia
¿Estás listo para vivir esta aventura en el paraíso griego? Asegura el tiro realizando la mejor solicitud de trabajo en Grecia. En nuestros consejos para encontrar trabajo, podrás aprender a escribir un CV en inglés, una carta de presentación ideal, ¡e incluso utilizar nuestra plantilla currículum! Si los lees con atención, ningún reclutador griego se te podrá resistir.
Documentación Necesaria: Certificado de Ciudadano Europeo
Los ciudadanos españoles que residan en Grecia deben obtener un certificado de ciudadano europeo. Existen varias modalidades de certificados en función de la situación en que se encuentre el ciudadano comunitario, pero en general se solicita la siguiente documentación:
- Impreso de solicitud, que se puede obtener en la misma comisaría.
- Original y fotocopia del D.N.I. o pasaporte en vigor.
- Dos fotografías.
- Original y fotocopia del contrato de alquiler de vivienda o un recibo de luz, teléfono o agua.
Oportunidades Específicas de Empleo
Algunas empresas como Teleperformance Hellas piden español e inglés y ofrecen cursos gratuitos de griego para los trabajadores. Puedes enviar el CV a Teleperformance Hellas.
La opción habitual para muchos españoles con interés en permanecer en Grecia son las clases de español. Puedes encontrar información sobre clases particulares y academias de español en www.ispania.gr (en griego).
En el campo de la hostelería, en cualquier isla si tiene experiencia en el sector y si tiene buen nivel de griego (es capaz de tomar pedidos, entender órdenes, domina el vocabulario necesario) tendría opciones.
También podría entrar en contacto directamente con alguna organización a través del buscador de Organizaciones y proyectos (por temática y país). Entre las organizaciones griegas de puede mencionar, por ejemplo, la ONG Edra, que lleva temas de trabajo social (enfermedades mentales y drogadicción básicamente).
Condiciones Laborales en Grecia
La legislación en el ámbito laboral es en principio parecida a la prevaleciente en otros países europeos, si bien existen previsiones específicas en materia de indemnización con ocasión de las jubilaciones. En cualquier caso, toda la normativa se mantiene sujeta a cambios como consecuencia de la situación financiera actual.
Tipos de Contratos
- CONTRATO A TIEMPO TOTAL: Obligatoriedad de formalizar en el periodo máximo de dos meses desde la fecha de contratación un contrato escrito que recogerá todos los detalles referentes a condiciones laborales, tipo de trabajo, lugar, remuneraciones e indemnización en caso de despido.
- CONTRATO A TIEMPO PARCIAL: Obligatoriedad de formalizar en el periodo máximo de 15 días desde la fecha de contratación un contrato escrito que recogerá todos los detalles referentes a la duración del mismo.
- CONTRATO TEMPORAL: Se produce cuando de forma expresa ó tácita se acuerda la realización de un trabajo por un periodo determinado de tiempo correspondiente a la realización de una obra o por la naturaleza del propio trabajo.
- CONTRATO INDEFINIDO: Se trata de aquellos en que no se reglamenta su duración y que ni de su naturaleza y fin se desprende otra categoría.
Becas
Las becas están excluidas de la legislación laboral. Existen dos tipos de becas:
- Becas para la realización de prácticas, con acuerdos entre las universidades y empresas.
- Becas para la formación del personal para adquisición de experiencia. Para acogerse a este apartado el interesado debe encontrarse en situación de desempleo.
Trabajadores Extranjeros
Como regla general, será requisito indispensable para la prestación de servicios en Grecia la obtención de una autorización administrativa de Residencia y Trabajo en Grecia.
Salario Mínimo Interprofesional
- 586,08 € brutos mensuales (más de 25 años de edad).
- 510,95 € para los menores de 25 años.
Jornada Laboral y Vacaciones
- Jornada laboral máxima (diaria o semanal): 40 horas semanales más 5 horas extraordinarias estructurales (para aquéllos que trabajan 5 días/ semana) u 8 horas extraordinarias estructurales (en el caso de aquéllos que trabajan 6 días/semana).
- Periodo de vacaciones:
- 1er año de trabajo: 20 días/5 días de trabajo semanales, 24 días/6 días de trabajo semanales.
- 2º año de trabajo: 21 días/5 días de trabajo semanales, 25 días/6 días de trabajo semanales.
- A partir del 3er año de trabajo: 22 días/5 días de trabajo semanales, 26 días/6 días de trabajo semanales.
Los empleados con antigüedad igual o superior a los 10 años en el mismo empleador o 12 años en cualquier empleador tienen derecho a 25 días (los que trabajan 5 días semanales y 30 días los que trabajan 6 días semanales. Los que cumplen 25 años de trabajo tienen derecho a un día adicional es decir 26 y 31 respectivamente.
Ofertas de Empleo en la Embajada de España en Grecia
- PRUEBAS SELECTIVAS PARA INGRESO COMO PERSONAL LABORAL FIJO EN LA EMBAJADA DE ESPAÑA EN ATENAS CON LA CATEGORÍA DE OFICIAL. CONVOCATORIA DE 23 DE ABRIL DE 2025
- PRUEBAS SELECTIVAS PARA INGRESO COMO PERSONAL LABORAL FIJO EN LA EMBAJADA DE ESPAÑA EN ATENAS (GRECIA) CON LA CATEGORÍA DE EMPLEADO/A DE SERVICIOS. CONVOCATORIA DE 14 DE MARZO DE 2025.
- PRUEBAS SELECTIVAS PARA INGRESO COMO PERSONAL LABORAL TEMPORAL EN LA EMBAJADA DE ESPAÑA EN ATENAS (GRECIA) CON LA CATEGORÍA DE COCINERO/A. CONVOCATORIA DE 11 DE MARZO DE 2025.
- PRUEBAS SELECTIVAS PARA INGRESO COMO PERSONAL LABORAL TEMPORAL EN LA EMBAJADA DE ESPAÑA EN ATENAS (GRECIA) CON LA CATEGORÍA DE AUXILIAR. CONVOCATORIA DE 21 DE FEBRERO DE 2025.
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