El currículum vitae (CV) es una herramienta de presentación personal que le entrega al empleador y al mercado en general tu información personal relevante, antecedentes laborales, habilidades, conocimientos y logros. El CV debe explicar quién eres, qué has hecho, qué conocimientos, habilidades y experiencia tienes y tus objetivos de carrera.

Estructura y Formato del Currículum Vitae

En lo formal, el CV debe tener entre dos y cuatro páginas, salvo que en el proceso te indiquen algo diferente. Un mismo CV no servirá para todas las postulaciones. Debe ser un documento que se adapte exclusivamente al cargo para el que se postula. Verifica la ortografía. Evita siglas, abreviaturas y terminología interna.

Elementos Esenciales de un Currículum Vitae

  • 1. Datos Personales: Información de contacto (Nombre, correo electrónico, número de teléfono y domicilio). En Chile, se menciona algunas ocasiones si se posee una licencia de conducir en los datos personales.
  • 2. Objetivo Profesional: Busca comunicar brevemente la puesta en valor (lo que hace destacar sobre otros candidatos). En esta sección se incluyen los años de experiencia, habilidades y las características destacables que se relacionen con el cargo al que se postula.
  • 3. Presentación: Da a conocer qué haces (por ejemplo, qué estudias o tu profesión), pues quien realiza la entrevista debe saber quién es el postulante.
  • 4. Antecedentes Académicos: Título - institución de educación - periodo (años). También se consideran aquí los idiomas y conocimientos informáticos que se tengan. Comienza el resumen de tu formación con la certificación más alta y un resumen del tema.
  • 5. Experiencia Laboral: Se recomienda escribir desde la más reciente a la más antigua. En la sección de experiencia laboral, comienza con la experiencia más reciente -si estás trabajando, con tu cargo actual- y detalla claramente las empresas, cargos, duración, tareas realizadas y logros.
  • 6. Información Adicional: Considera agregar información que sea de interés para tu futuro empleador, que sea relevante para el puesto que estás solicitando o que avale características personales.
  • 7. Referencias: Nombre - cargo - empresa - datos de contacto.
  • 8. Habilidades / Competencias / Aptitudes: En algunos formatos de CV se agrega esta sección, en la que se puede mencionar o explicar qué competencias propias del área se poseen o qué habilidades blandas se tienen que permitirán desempeñarse de manera óptima.

Objetivo Profesional en el Currículum

El objetivo profesional para currículum contiene información personal sobre un candidato, su experiencia laboral, logros, los valores que merecen destacarse y, en ocasiones, también sobre hacia dónde dirige sus objetivos de carrera. Un objetivo profesional para currículum contundente y memorable es uno de los instrumentos definitorios de cualquier búsqueda de empleo.

¿Por Qué es Importante el Objetivo Profesional?

El objetivo profesional es la manera en que puedes explicar efectivamente tus metas, utilidad y habilidades transferibles. Cuando una transición profesional es inminente, esto debería expresarse claramente en el objetivo profesional del currículum del candidato, clara y notoriamente en la parte superior, porque los posibles empleadores definitivamente necesitan tenerlo claro también.

¿Cuándo Incluir un Objetivo Profesional?

El objetivo profesional para currículum es muy importante si te encuentras en una encrucijada en tu carrera o si deseas hacer un cambiar en su curso. Entonces, una sección que describa tu cambio de dirección, habilidades y cualidades transferibles, se vuelve increíblemente importante de describir en las primeras palabras de cualquier currículum. No siempre es obligatorio incluir un objetivo profesional. Si tienes un currículum sólido como gerente de marketing y deseas continuar con un puesto igual, no tiene sentido gastar un valioso espacio de tu currículum para explicar tus objetivos y trayectoria profesional.

Cómo Redactar un Objetivo Profesional Efectivo

El objetivo para currículum idealmente debería seguir la estructura que ya esbozamos (Características, Cargo, Habilidades y Experiencia, Propuesta / Metas), pero lo principal es que esté escrito en tercera persona con un tono profesional. Imagina que eres un gerente de contratación describiendo al candidato a su gerente general. Ese es el tipo de lenguaje que deberías elegir: una presentación profesional de ascensor de dos frases. Descríbete mirando de afuera hacia adentro.

Estructura del Objetivo Profesional

  1. Características: Adjetivos que te describan y complementen tu historial profesional.
  2. Cargo (o Futuro Cargo): Nombre del puesto que deseas obtener.
  3. Habilidades y Experiencia: Aspectos más relevantes que demuestren tu idoneidad.
  4. Propuesta / Objetivos: Lo que ofrecerás a tu futuro empleador.

Ejemplos de Objetivos Profesionales para Diferentes Situaciones

Aquí hay quince situaciones comunes en las que los objetivos profesionales de currículum son habituales, con algunos ejemplos para ilustrar su poder:

  1. Cambio de Carrera: Profesional de venta al detalle, en busca de un traslado hacia el sector de logística, con cinco años de experiencia indirecta en transporte de mercancías y transporte internacional.
  2. Posterior a una Pausa Laboral: Profesora de geografía y activista del clima que regresa después de cuatro años de licencia por maternidad, con el objetivo de nutrir e inspirar dentro y fuera del aula.
  3. Impulsar tu Carrera: Líder de Marketing de FinTech en busca de ascender a Director de Marketing luego de ocho años de desarrollar campañas galardonadas.
  4. Cambio de Sector: Agente inmobiliario orientado al cliente, buscando comenzar una carrera en ventas B2B, luego de aplicar una profunda comprensión de la sicología del cliente que le permitió encabezar los reportes de ventas y encuestas de satisfacción del comprador a nivel provincial.
  5. Trabajo de Tiempo Parcial: Contador público certificado con siete años de experiencia en servicios financieros, buscando hacer la transición a un puesto de medio tiempo debido a compromisos familiares.
  6. Puestos Remotos: Consultor de adquisiciones obsesionado con los costos, quien ha ahorrado más de $90 millones en gastos indirectos y directos para 4 empleadores en veinte países, ahora en busca de un puesto remoto para respaldar a un equipo global de compras.
  7. Trabajadores Autónomos: Desarrollador de software galardonado en la industria de los videojuegos, quien ha trabajado en tres de los títulos MMORPG más grandes de la última década, en búsqueda de un segundo empleo autónomo junto con su empleo actual con Trackvision.
  8. Trabajos Múltiples: Repartidor confiable con una calificación de satisfacción del cliente del 99% en seis años en la industria, deseoso de asumir un papel complementario como mensajero repartidos de comidas.
  9. Universitario de Primer Año: Estudiante de Literatura des...

Perfil Personal en el Currículum

El perfil personal en un currículum vitae es una sección personal para dar una idea al lector sobre tu personalidad y sobre tus valores como persona. Generalmente, un perfil es un resumen de cosas sobre ti y en relación con tu vida profesional, pero diferente a una mini biografía. Un perfil exitoso proporciona al lector algunas ideas claras sobre quién eres. También este debe mencionar posibles temas de conversación para que, cuando estés en la entrevista, puedan “conocerte un poco más”.

¿Cómo Escribir un Buen Perfil Personal?

  • Escríbelo en primera persona.
  • Sé conciso: No debería de ocupar más de 5 líneas.
  • Resume las fortalezas de tu candidatura: Piensa en tus habilidades y cuáles te hacen ser un buen candidato.

Ejemplos de Fortalezas a Resumir

  • Formación académica.
  • Años de experiencia.
  • Sector.
  • Funciones concretas similares en un puesto de trabajo anterior.
  • Habilidades profesionales.
  • Características personales.
  • Conocimientos técnicos concretos.
  • Intereses personales.

¿Cómo Escribir el Perfil Personal sin Experiencia Laboral?

No tener experiencia laboral no es una razón para dejar de añadir esta importante sección en tu currículum. Con mayor razón deberías añadir tu perfil personal, si todavía no tienes suficiente experiencia profesional, por varias razones:

  • Tu currículum será más completo y extenso.
  • Podrás destacar otros aspectos relevantes que no están incluidos en tu currículum, por ejemplo: éxitos conseguidos en actividades extracurriculares o trabajos voluntarios.
  • Resaltarás el valor de tu formación, tus competencias y tus habilidades.
  • Podrás mostrar tus intereses.

Consejos Adicionales

  • Lee tu perfil personal en voz alta.
  • Sé lo más específico posible.
  • Haz una lista de preguntas para guiarte.

Ejemplos de Perfiles Personales en Currículums Vitae

Recuerda que tan solo son ejemplos con propósito de servir como ideas para redactar el tuyo. Un perfil personal de un currículum debería no ser intercambiable de ninguna forma.

  • Diseñador de moda: Soy una diseñadora de moda especializada en corte y costura, con un interés específico en prendas de punto y ropa a medida. Mi trabajo refleja una apreciación de los patrones intrincados, atención al detalle, color y textura, inspirada en un entusiasmo por la ropa vintage. Actualmente estoy buscando un ambiente de trabajo inspirador que me permita desarrollarme con una buena formación, respetando mi libertad creativa como artista.
  • Marketing: Ejecutivo de marketing con 20 años de experiencia en la creación de infraestructuras comerciales, crecimiento de marca y optimización de producto en el sector farmacéutico y químico. Estoy acostumbrado a trabajar en ambientes multinacionales y multiculturales, con el compromiso de crear la mejor experiencia para los clientes.
  • Secretaria: Secretaria seria y leal. Soy crítica, honesta y detallista. Tengo más de 10 años de experiencia. Puedo ser sus oídos y sus ojos para ocuparme de organizar su trabajo de forma profesional y efectiva. Así, usted podrá dedicar su tiempo a sus prioridades.
  • Graduado especializado en Recursos Humanos: Graduado en Psicología y Negocios, determinado y ambicioso con experiencia en Recursos Humanos. Altamente capacitado para dar presentaciones en un entorno profesional. Buscando el rol de asistente de R.R.H.H. que utiliza fuertes habilidades interpersonales y la oportunidad de asumir altos niveles de responsabilidad. Preferiblemente interesado en una ONG o empresa con altos valores éticos.
  • Enfermera: Enfermera practicante que busca una oportunidad de trabajo con más responsabilidad. Altamente capacitada para analizar información, evaluaciones físicas y pensamiento crítico. Obtuve múltiples certificados como TNCC y MAB. Buscando una organización que pueda ofrecerme un rol con más responsabilidades y un contrato a largo plazo.
  • Ventas: Soy un consultor de ventas ambicioso con experiencia en el manejo de plazos negociación de acuerdos y trabajo con el software Salesforce. Para mi empleador actual, he podido aumentar las ventas de los clientes existentes en un 35% al mismo tiempo que adquirir nuevos clientes. En combinación con mi título de negocios internacionales, he podido desarrollar mi conjunto de habilidades en un entorno de trabajo que disfruto. Estoy buscando una organización que me ofrezca la oportunidad de trabajar en proyectos con orientación internacional.
  • Retail: Actualmente buscando una empresa que pueda ofrecer un puesto de tiempo completo. Durante el último año, he acumulado experiencia en el desarrollo de múltiples competencias, como la atención al cliente, la capacidad de trabajar en equipo y las habilidades de comunicación. Por ahora, estoy en búsqueda de trabajar tiempo completo para una organización que pueda ofrecer oportunidades para desarrollar habilidades de gestión.
  • Sin experiencia: Como recién egresado en Informática de Sistemas, he realizado prácticas en X y Y, que me han permitido desarrollar mi conocimiento de la industria y obtener experiencia práctica en soporte a usuarios y análisis de sistemas. Soy una persona orientada al cliente y a la búsqueda de soluciones, y puedo comunicarme en inglés y español a nivel bilingüe.
  • Estudiante: Estudiante trabajador en busca de empleo. Listo para utilizar mis habilidades y pasión para impulsar la misión de una compañía. Tecnológicamente hábil, ofrece experiencia con muchas plataformas de medios sociales, programas de tecnología de oficina y habilidades informáticas avanzadas. Aportar una actitud positiva y la voluntad y motivación para aprender nuevos programas.
  • Docente: Experimentado en la maestría y especializado en la enseñanza de inglés, con más de 4 años de trayectoria dedicados a alumnos de primaria, desde grupos amplios hasta reducidos. Busco seguir mejorando mis competencias docentes, aportando los conocimientos que me han llevado a desarrollar las siguientes responsabilidades y logros.
  • Agente de seguros: Licenciado en Administración y Dirección de Empresas por la Universidad de Sevilla, he completado mis estudios con el Curso de Formación para Mediadores de Seguros y Reaseguros en la Universidad Nacional de Educación a Distancia. Cuento con cuatro años de experiencia como asesor en una agencia de seguros de Zúrich, en la que pude desarrollar labores de prospección, asesoramiento y captación de clientes.
  • Abogado: Abogado con ocho años de experiencia especializado en legislación internacional con una trayectoria ejemplar de casos litigados con éxito. Experto en argumentación oral, investigación de casos y asesoría legal. Experiencia probada en arbitraje y negociación.
  • Atención al Cliente: Profesional de servicio al cliente comprometido, con varios años de experiencia trabajando en entornos de servicio al cliente en productos cosméticos, ofimática y seguros. Me he desarrollado en entornos exigentes y de ritmo acelerado, trabajando para proporcionar a los clientes el más alto nivel de atencin al cliente posible. Orientado a objetivos y comprometido con la búsqueda de soluciones a cualquier problema, aporto una amplia experiencia en ayudar a retener una sólida base de clientes y atraer a nuevos clientes.
  • Programador: Desarrollador de software con experiencia en diseño, instalación, pruebas y mantenimiento de sistemas de software. Dominio de varias plataformas, lenguajes y sistemas integrados. Experiencia en las herramientas y procedimientos de desarrollo más vanguardistas. Capaz de la autogestión eficaz en proyectos independientes. Habilidades de colaboración y trabajo en equipo.
  • Psicólogo: Licenciada en psicología con más de cinco años de experiencia en consulta psicológica, diagnóstico y tratamiento de pacientes. En todo este tiempo he adquirido las herramientas necesarias para hacer intervenciones oportunas y elaborar informes detallados. Estoy convencida de tener las competencias necesarias para ser parte del Sistema Nacional de Salud en el área de psicología clínica.
  • Contador: Contador de empleados analítico y orientado a los detalles con más de tres años de experiencia en informes y análisis financieros. Comprometido para garantizar la precisión y la integridad de los registros financieros. Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación con capacidad comprobada para colaborar con equipos multifuncionales. Fuerte comprensión de los principios contables con experiencia en libros de cuentas y cuentas por...

Plantillas y Herramientas para Crear un Currículum Profesional

Para muchos, escribir un buen currículum vitae es una tarea retadora. Para ayudarte en tu proceso, hemos colocado una amplia selección de ejemplos de currículums profesionales arriba. Siempre encontrarás un ejemplo adecuado entre los CVs anteriores, independientemente de tu nivel de educación, años de experiencia laboral o la industria en la que trabajes.

Adaptación y Personalización del Currículum

Tu CV debe reflejar tu propia personalidad, tus habilidades y tu carrera profesional. Además, es importante que adaptes tu CV a la vacante y a la empresa a la que postulas. Con un buen ejemplo a la mano y utilizando nuestro práctico creador de currículum, ¡crear un currículum se vuelve mucho más fácil!

Pasos para Crear un Currículum Efectivo

  1. Decide qué tipo de trabajo te gustaría solicitar.
  2. Haz una selección de las vacantes o empresas en las que te gustaría trabajar, en Chile.
  3. Encuentra un ejemplo entre nuestras muestras que te atraiga o se aplique a tu situación.
  4. Determina cuáles habilidades, conocimientos o características son esenciales para el puesto al que deseas postular y cómo puedes demostrarlos a partir de tu experiencia (laboral) o capacitación previa.
  5. Comienza a crear tu currículum ahora. Presenta la información más importante en la parte superior de tu currículum.

Información Adicional para Destacar

Si deseas competir con otros candidatos, sería una buena idea ver cuál de los siguientes componentes también puedes agregar para destacar con tu aplicación. Considera en agregar solo la información que sea de interés para tu futuro empleador, de modo que sea relevante para el puesto que estás solicitando o que avale características personales.

  • Cursos y Certificados: Incluir cursos o certificados que puedan ser de valor para tu futuro empleador.
  • Referencias: Enumerar referencias en tu CV, otorga credibilidad adicional a todos los conocimientos, habilidades y atributos que hayas mencionado anteriormente.
  • Logros: Enumerar los logros en tu CV. Preferiblemente lo haces en base a porcentajes o ejemplos llamativos.
  • Actividades Secundarias: Son actividades que se realizan fuera de tu horario laboral, por ejemplo, el voluntariado en una organización, club o asociación.
  • Pasatiempos e Intereses: Se recomienda agregar pasatiempos o intereses en el CV, especialmente cuando están relacionados con el puesto o la industria en la que deseas trabajar.

Estructura General del Currículum

Para facilitar la lectura y la ubicación de datos de interés, el currículum debería estar dividido en varias categorías:

  1. Datos Personales: Información básica de contacto.
  2. Formación: Títulos académicos y educación.
  3. Experiencia Profesional: Información sobre trabajos anteriores.
  4. Habilidades y Competencias: Capacidades relevantes para el puesto.
  5. Referencias: Datos de contacto de personas que pueden validar tu experiencia.

Al seguir estos consejos y ejemplos, podrás crear un currículum vitae que destaque tus fortalezas y te ayude a conseguir el trabajo que deseas.

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