El presente artículo detalla los requisitos y el proceso de postulación para oportunidades de empleo en el ámbito del saneamiento ambiental. Es crucial que los interesados lean detenidamente la información proporcionada para asegurar una postulación exitosa.

Requisitos Generales para Ingresar a la Administración Pública

Los aspirantes deben cumplir con los requisitos estipulados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:

  • a) Ser ciudadano.
  • b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
  • c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
  • d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley.
  • e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
  • f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal.(Cambio vigente desde el 15.10.2013, según Ley 20.702).

Además, es fundamental no estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado:

  • a) Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.
  • b) Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive.
  • c) Ser director, administrador, representante y socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio.
  • d) Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nivel de Jefe de Departamento inclusive.

Requisitos Específicos

Para el cargo se requiere:

  • Título profesional de una carrera de, a lo menos, 8 semestres de duración, otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente y acreditar una experiencia profesional no inferior a dos años en el sector público o privado.

Proceso de Postulación

Las personas interesadas en postular deben seguir estos pasos:

  1. Registrarse como usuarios en el Portal de Empleos Públicos.
  2. Adjuntar los documentos solicitados en la sección “Adjuntar Archivos” del Portal de Empleos Públicos.
  3. Formalizar la postulación asegurándose de que los documentos queden señalados con un ticket.

Importante: Si el postulante no adjunta los documentos requeridos, el sistema no habilitará la opción para postular, imposibilitando la aplicación a la convocatoria.

Funciones a Desempeñar

El rol implica apoyar el levantamiento de temas y análisis de información para las mesas de trabajo con los OAECA, basados en antecedentes proporcionados por el entorno.

Evaluación de los Postulantes

El proceso de selección incluye una evaluación sucesiva de factores, con una puntuación mínima requerida en cada etapa.

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