El Programa de capacitación en Oficios, Línea Discapacidad, busca dotar a las personas en situación de discapacidad de una cualificación técnica y de las habilidades laborales necesarias para poder acceder en igualdad de oportunidades al mercado de trabajo.
Beneficios del Programa de Capacitación
Se considerará la entrega de un curso de capacitación presencial, de forma gratuita, orientada a mejorar las competencias laborales de las personas.
- Subsidio de cuidado infantil de $5.000 por día asistido a clases (para hijos/as menores de 6 años), o el cuidado de personas en situación de dependencia mayores de 6 años.
- Seguro contra accidentes personales (durante el período de capacitación).
Requisitos y Participación
No hay límite de edad para postular. Al programa pueden postular personas en situación de discapacidad desde los 16 años en adelante, siempre que cumpla los requisitos de postulación y del curso.
La información de cursos disponibles está publicada AQUÍ.
En la medida que apruebe el curso, Sence entregará un certificado que acredite la capacitación.
Queda en estado Aprobado la persona participante que cumpla con, a lo menos, un 75% de asistencia a la Fase de Capacitación (Lectiva).
Historia de Éxito: Sergio Bustos Carrasco
Sergio Bustos Carrasco nació con discapacidad auditiva y desde pequeño sufrió discriminación e indiferencia social. Nunca imaginó que se le daría una oportunidad que cambiaría su destino.
“He estado luchando mucho tiempo, golpeando puertas para buscar un trabajo, dejando mis papeles en todos lados sin recibir respuesta. Este año fue diferente, me inscribí en un curso Sence y mientras lo hacía, me llamaron de la Plataforma Laboral, porque había un cargo en la Coca Cola. Me ayudaron a mejorar mi currículum y a enfrentar la entrevista laboral.
“Este trabajo ha sido un aprendizaje diario y un crecimiento importante. Ahora tengo planes de estudiar computación en la universidad”, agrega Sergio y rememora: “Por mucho tiempo mi padrastro me motivó a esforzarme y no tener miedo por mi sordera, a tener confianza en mí mismo, a atreverme en la vida. Ahora puedo decir con orgullo que me siento muy feliz con mi nuevo trabajo.
El director del Sence Arica y Parinacota, Mario Calderón, felicitó a Sergio por su empuje y perseverancia: “Es un ejemplo para muchos jóvenes ariqueños, que no se atreven a cumplir sus sueños.
Diana Sarmiento, encargada de Bienestar de Embonor cuenta: “Sergio es muy buen trabajador y por lo mismo lo movilizamos del área operativa al área de distribución y logística donde debe ingresar información a un sistema y aprendió muy rápido”.
La Importancia de la Visibilización e Inclusión
La población con discapacidad se encuentra altamente invisibilizada y cuenta con muy pocos datos actualizados a nivel regional.
En Incluyeme.com queremos seguir generando acciones que visibilicen e impacten positivamente en la sociedad. Así creamos la primera Encuesta Latinoamericana sobre Discapacidad (ELADis) con el objetivo de conocer más.
Incluyeme.com
Somos una empresa social que trabaja desde 2013 para apoyar y guiar a las organizaciones en el desarrollo de programas integrales de diversidad. Promovemos la inclusión sociolaboral de las personas con discapacidad.
Nuestro Propósito
Buscamos ser parte de una sociedad más equitativa e inclusiva.
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