¿Apasionado por las ventas y buscas una jornada part time? ¡Únete a nuestro equipo! En nuestra empresa, líder en servicios de telecomunicaciones, estamos en busca de los mejores Ejecutivos de Ventas. Si tenés ganas de crecer, te apasionan las telecomunicaciones y querés integrarte a un equipo dinámico y con reales oportunidades de desarrollo, ¡esta es tu oportunidad!

¿Qué buscamos en un Ejecutivo de Ventas?

  • Experiencia previa en ventas Inbound.
  • Personas proactivas, con alta orientación al cliente y cumplimiento de metas.
  • Disponibilidad para trabajar en jornada rotativa de 29 horas semanales.

Requisitos para Aplicar

Para ser considerado para el puesto, es importante cumplir con los siguientes requisitos:

  • Enseñanza media completa.
  • Manejo básico de Microsoft Excel.
  • Actitud positiva, compromiso y pasión por las ventas.
  • Educación media C.H.
  • Ser mayor de 18 años.
  • Manejo computacional.
  • Extranjeros con visa temporal vigente o definitiva vigente.
  • Tener experiencia mínima de 6 meses en call center.

¿Qué Ofrecemos?

En Konecta creemos en el desarrollo de las personas y por lo mismo entregamos no solo oportunidades de trabajo, también oportunidades de crecimiento.

  • Integrarte a una empresa consolidada y en constante crecimiento.
  • Capacitación constante y oportunidades reales de desarrollo profesional.
  • Bono de contratación $100.000 (bruto / pago único, cumpliendo algunos requisitos).
  • Bono de Permanencia

Horarios y Turnos

Los horarios son entre lunes a viernes entre las 03:00 a 17:00 (incluye festivos) con turnos rotativos 6x1 y 5x2. Los turnos a escoger son:

  • Turno A) madrugada entre las 03:00 y 14:00 hrs
  • Turno B) diurno entre las 08:00 y 17:00 hrs (cumpliendo las 30 hrs semanales)

Beneficios Adicionales

Además del salario y las oportunidades de crecimiento, ofrecemos una variedad de beneficios:

  • Aguinaldos y fiestas anuales.
  • Grato ambiente laboral.
  • Contrato y estabilidad laboral.
  • Posibilidades de Crecimiento por medio de nuestra Academia de Líderes.
  • Convenio Caja de Compensación (crédito social, convenios médicos, convenio casas de estudio, descuentos en salud, comercio, etc.).

Konecta Chile se encuentra activamente comprometido con la Ley 20.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.

!!!Se parte del Talento K!

TAG: #Trabajo

Lea también: