El tema de los salarios en Disney ha generado controversia en los últimos años, especialmente en relación con las condiciones laborales de sus empleados. Abigail Disney, nieta de Roy O. Disney, visitó el parque de diversiones de Disney en Anaheim, California, en 2018, y afirmó que algunos trabajadores le comentaron que tenían que buscar comida en la basura.
La Disparidad Salarial en el Centro del Debate
Abigail Disney, actualmente directora y productora de cine, ha sido crítica con la disparidad salarial dentro de la compañía. En junio, firmó una carta junto a otros 18 millonarios pertenecientes al 1% más rico de EE.UU. «Tenía que hablar sobre la indecencia de la paga del presidente ejecutivo (de Disney) Robert Iger. Según (la consultora) Equilar, Iger se llevó a casa más de US$65 millones en 2018.
Negociaciones Salariales y Demandas de los Trabajadores
Unos 14.000 trabajadores y trabajadoras de Disneyland, Disney Adventure y Downtown Disney, en el sur de California, están negociando simultáneamente nuevos contratos. El contrato anterior venció el 16 de junio y la empresa no hizo una nueva oferta. Las y los trabajadoras exigen aumentos salariales acordes con el costo de vida y la inflación de California, un adicional para los empleados de mayor antigüedad, así como medidas de seguridad más estrictas y cambios en la política de presentismo de la empresa.
Disney Workers Rising, una alianza de cuatro sindicatos que agrupa al personal de mantenimiento, operadores de atracciones, vendedores en negocios y puestos dentro de los parques y otros empleados de Disneyland, llamaron a una votación el viernes pasado en la que el 99% de los afiliados que votaron, lo hicieron a favor de autorizar una huelga si la empresa no accede a sus reclamos. Además, el sindicato denuncia a la empresa por prácticas laborales injustas tras haber sancionado a empleados que utilizan los distintivos y pines del sindicato que representan el puño de Mickey Mouse en alto. Even the smallest of buttons can shoulder the weight of a workers’ rights dispute. Disney, por su parte, tomó represalias contra algunos de ellos bajo la excusa de que los pines violan el código de vestimenta del personal.
“Nos pusimos de pie y le demostramos a Disney que no nos quedaremos de brazos cruzados y permitiremos que intimiden, vigilen y disciplinen ilegalmente a los trabajadores por ejercer sus derechos”, expresa el sindicato en un comunicado. Union power at work!
Condiciones de Vida y Testimonios de Empleados
Las y los trabajadores de Disney denuncian que con los sueldos que ganan no pueden llegar a fin de mes. Muchos de ellos no pueden pagar el alquiler y otros dicen que se encuentran en situación de inseguridad alimentaria debiendo recurrir a cupones o bancos de comida. Un artículo del Washington Post recoge el testimonio de Cynthia Carranza, una trabajadora de limpieza nocturna en Disneyland, que asegura que la gerencia ha intimidado a los trabajadores reduciéndoles las horas y obligándolos a capacitar a otros empleados para hacer su trabajo, creando temor de que sean reemplazados.
En relación a las condiciones que viven los trabajadores, ella dijo que su salario, ahora un poco más de 20 dólares por hora, provocó que la desalojaran de su departamento y que tuvo que vivir en su auto con sus cachorros mientras trabajaba en tres empleos desde julio hasta noviembre de 2022. Dijo que ahora comparte un apartamento tipo estudio con su novio, pero sus problemas por el exceso de trabajo, todos mal pagos persisten. “Somos las personas que creamos la magia en el parque”, dijo. “Estamos dispuestos a hacer lo que sea necesario para cambiar nuestros contratos, para que nos respeten, para ganar un salario digno, para que nos valoren”.
En la misma sintonía el sindicato había publicado en su declaración que "Nosotros generamos las ganancias de los parques temáticos y la magia que se encuentra en todo el complejo. Pero en lugar de recompensar nuestro arduo trabajo y dedicación, Disney está intimidando, vigilando y disciplinando ilegalmente a los miembros, perjudicando nuestras negociaciones y nuestra capacidad de obtener el contrato que merecemos”.
Allí también aseguraba que la “abrumadora votación de autorización de huelga por prácticas laborales injustas envía un mensaje claro a la empresa: somos más fuertes juntos y no nos dividiremos con tácticas de miedo”. Los empleados de Disneyland en California no han organizado una huelga de esta magnitud desde 1984.
Salarios de Animadores 3D en Disney y Pixar
Si eres un apasionado del mundo de la animación y te interesa conocer más sobre los salarios en esta industria, sigue leyendo. Según Glassdoor, un sitio web que recopila información sobre salarios y opiniones de empleados, el salario promedio de un animador 3D en Pixar es de $105,000 dólares al año. Este salario puede variar dependiendo de la experiencia y habilidades del animador.
En general, los salarios en Disney dependen de varios factores, como la experiencia, el puesto de trabajo y el proyecto en el que estás trabajando. Pero para darles una idea, aquí les presento una tabla con los salarios promedio de los animadores 3D en Disney:
| Nivel de experiencia | Salario anual promedio |
|---|---|
| Junior | $60,000 - $80,000 USD |
| Intermedio | $80,000 - $120,000 USD |
| Senior | $120,000 - $180,000 USD |
Estos salarios son solo un promedio y pueden variar según la experiencia y el proyecto en el que estés trabajando. Además, es importante tener en cuenta que en Disney también ofrecen bonificaciones y beneficios adicionales a sus empleados, como seguro de salud y planes de retiro.
Si eres chileno y te apasiona el mundo de la animación, seguramente habrás soñado con trabajar en Pixar, el estudio de animación más famoso del mundo. Según información recopilada en Glassdoor, un sitio web donde los empleados pueden compartir información sobre sus trabajos y salarios, un animador 3D en Pixar puede ganar alrededor de $130,000 dólares al año.
El salario de un animador 3D en Pixar puede variar dependiendo de su experiencia y habilidades, pero en promedio puede ganar alrededor de $90.000 dólares al año. Sin embargo, es importante tener en cuenta que trabajar en una empresa tan prestigiosa como Pixar también puede ofrecer beneficios adicionales, como la oportunidad de trabajar en proyectos emocionantes y de renombre mundial.
Aquí te contamos lo que descubrimos sobre el sueldo de un animador 3D en los Estados Unidos:
| Nivel de experiencia | Sueldo anual promedio |
|---|---|
| Principiante | Entre $40,000 y $60,000 dólares |
| Intermedio | Entre $60,000 y $100,000 dólares |
| Experimentado | Entre $100,000 y $200,000 dólares |
Es importante destacar que estos sueldos son promedios y pueden variar dependiendo de la empresa y la ciudad donde trabajes.
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