Se acercan las festividades navideñas y de Año Nuevo, una oportunidad para demostrar a tus empleados lo importantes que son. Sin duda, es un momento del año en donde las personas se sensibilizan más y viven la nostalgia de cerrar un ciclo.
En Pluxee, sabemos que las fiestas de fin de año no son solo un buen momento para repartir abrazos y disfrutar. Son una oportunidad estratégica para fortalecer los vínculos dentro del equipo, agradecer por los logros del año y empezar el siguiente con energía renovada. Es más, según un informe de la consultora Deloitte, las empresas que invierten en actividades de reconocimiento y celebración aumentan hasta un 21% la productividad de sus equipos.
Además, estudios de Gallup indican que el 89% de los empleados se siente más comprometido cuando su lugar de trabajo promueve el compañerismo y la gratitud. Por esto, vamos a estudiar la composición de algunas frases navideñas en inglés para que puedas compartirlas con tus compañeros de trabajo, en tus redes sociales y con tu familia.
¿Por qué es importante saber utilizar frases en el idioma inglés sobre estas festividades?
Si hay un país que se luce cuando de Navidad y Año Nuevo se trata es Estados Unidos de América y muchas de las frases que verás en todos lados vendrán en inglés. Otra cosa muy importante es que, muchas de ellas se replican a nivel mundial, es decir, si a un oriental le dices “Merry Christmas”, de inmediato sabrá que le estás deseando una feliz navidad.
La internacionalización del idioma inglés sigue tomando fuerza día a día, por eso es conocida como la lengua de intercambio por excelencia. Actualmente cuenta con 1,348 millones de hablantes aproximadamente de los que 379 millones son nativos. Como puedes ver es utilizado a nivel internacional, así que te ayudará a poder viajar con mayor tranquilidad y disfrutar de muchas producciones audiovisuales que se hacen en ese idioma por todo el mundo.
Actividades para Celebrar la Navidad en la Empresa
Existen muchas formas de ser creativo e inyectar un verdadero propósito a las celebraciones de fin de año. Aprovecha estas fiestas para dar vida a la cultura de tu organización.
- Reinventa el clásico amigo secreto: En lugar de intercambiar regalos físicos, organiza una dinámica donde cada colaborador prepare un mensaje escrito o grabado para su “amigo”, destacando sus cualidades y logros.
- Brindis navideños: Los brindis no tienen por qué ser genéricos, sino que pueden estar empapados del ambiente navideño. Puedes realizarlo en un espacio arrendado por la oficina o incluso de manera virtual, enviando los ingredientes a la casa de los participantes.
- Karaoke de villancicos: Invita a tu equipo a un bar de karaoke o alguna casa que cuente con las instalaciones correspondientes para cantar villancicos clásicos, canciones emblemáticas de karaoke o incluso las melodías de Britney Spears o NSYNC.
- Escape room temático: Organiza un escape room temático donde los equipos tengan que superar desafíos relacionados con el espíritu navideño, como encontrar el gorro perdido del viejo pascuero o descifrar enigmas en cartas de deseos. Esta actividad no solo es divertida, sino que también fomenta el trabajo en equipo y la resolución creativa de problemas.
- Concurso de decoración de galletas: Despierta el espíritu competitivo de tu equipo con un concurso de decoración de galletas. Puedes establecer categorías como “la más creativa” o “la más caótica” y entregar premios simbólicos.
- Campaña de donación de regalos: Haz una campaña interna con todos los colaboradores de tu organización e invítalos a donar regalos para alguna comunidad que la necesite.
- Trivia temática de la empresa: Organiza una trivia temática sobre momentos destacados del año en la empresa. Desde anécdotas graciosas hasta logros importantes, esta actividad es una excelente manera de recordar lo vivido y reír juntos.
- Proyección de películas navideñas: Si cuentas con un espacio al aire libre, organiza una proyección de películas navideñas clásicas. Invita a los colaboradores a votar por sus películas favoritas.
- Concurso de suéteres feos navideños: Organiza una jornada dedicada a los famosos suéteres feos navideños. Pero no te quedes ahí: incluye un desfile y un concurso donde los participantes puedan mostrar sus atuendos más extravagantes.
- Regala tiempo libre: Una gran forma de recompensar a tus colaboradores es regalarles tiempo. Puedes darles una comida, poner un nuevo día festivo de la empresa en el calendario, o darles un día libre extra.
Si tu fiesta de fin de año es presencial o virtual, puedes hacer un concurso de suéter extravagante o de disfraces. También es un momento perfecto para la Trivia Navideña.
Crear una lista de reproducción musical con tu equipo puede ser una de las actividades más divertidas de esta época. El voluntariado o la participación en actividades benéficas durante estas fechas es una de las celebraciones más significativas que puedes hacer con tu equipo. Promueve una cultura de bondad y gratitud para compartir el amor con quienes más lo necesitan.
Regalos Corporativos de Fin de Año
Los regalos corporativos de fin de año son excelentes herramientas para fortalecer relaciones y mostrar gratitud. Cuando eliges un buen regalo, fortaleces tu relación con los equipos. Ayudas a crear un sentido de pertenencia y fomentas una cultura de agradecimiento en la organización. Para los colaboradores, recibir un obsequio puede reforzar su sentido de pertenencia y motivación, haciéndolos sentir valorados. En resumen, dar regalos corporativos puede ser una buena forma de mejorar tu reputación.
También ayuda a humanizar la relación con colaboradores y clientes. Son una forma clara de reconocer y agradecer el esfuerzo de los empleados durante el año. Refuerzan la misión, los valores y la cultura de la empresa. Muestran que se valora a las personas que trabajan. Los regalos pueden ayudar a crear unidad y pertenencia. Las experiencias y regalos de fin de año crean memorias positivas. Un regalo puede ser un buen impulso.
Aquí te dejamos algunos consejos para elegir los regalos: Elige regalos que se alineen con la cultura y los valores de tu empresa. Piensa en regalos que ayuden a construir la cohesión del equipo. Intenta regalar productos o servicios útiles. Deben estar relacionados con la fecha y ser prácticos para el día a día.
Algunas ideas de regalos son:
- Regalos Artesanales: Siempre es una linda idea regalar algo que represente nuestra identidad y sea hecho por manos artesanas locales.
- Regalos Ecológicos: Tenemos varias opciones de regalos ecológicos que podemos personalizar con tu marca. Esta caja incluye un calendario sembrable para el próximo año. También trae herramientas, instrucciones de siembra y cuidados, y tierra.
- Regalos Gourmet: Siempre son muy bienvenidos las cajas con “cositas ricas” que te pueden ayudar para armar tu aperitivo navideño. Esta caja contiene una botella de vino reserva Cabernet Sauvignon de la Viña Errázuriz.
- Plantas Ornamentales: También dentro de las alternativas de regalos sustentables está el obsequiar plantas. Son siempre muy bienvenidas. Aquí te destacamos la “Jardinera con Dos Aromáticas” que es siempre un regalo ganador.
- Belleza y Bienestar: Otra idea siempre muy bienvenida tiene que ver con todo lo relacionado al skincare y al relajo. Este paquete incluye una toalla de mano 100% algodón. También hay una vela aromática de cera de soya en un frasco de vidrio ámbar con tapa metálica.
- Juegos y Recreación: Después de fin de año, llegan las vacaciones. Para que tu equipo esté listo para descansar, te recomendamos la “Box naipera para jugar”. Incluye una naipera de cuero reno con un pasador y un logo grabado.
- Vino y mandil: Fin de año es tiempo de celebraciones así que un buen vino viene siempre bien. Recomendamos el pack «Vino y Mandil«. Este pack incluye un vino delicioso y un mandil de jeans y cuero.
- Mochilas: Finalmente te dejamos las opciones de mochilas que es un muy buen regalo y a la vez muy útil para el año que sigue. Esta mochila negra porta notebook tiene dos bolsillos frontales con cierres ocultos, con tres compartimentos.
Ejemplos de Saludos Navideños y de Año Nuevo
Escribir una tarjeta que tenga el saludo de Navidad y Año Nuevo ideal tiene su planificación específica. Ajusta tu lenguaje según la persona, sé cortés y profesional si va dirigido a tu jefe o compañeros de trabajo.
- “Que la magia de la Navidad ilumine tu hogar y el Año Nuevo 2024 esté lleno de nuevas aventuras y felicidad."
- “Que esta Navidad sea tan especial como tú y que el Año Nuevo te traiga todas tus metas cumplidas."
- “Que la Navidad llene cada rincón de tu hogar con amor y el Año Nuevo 2024 con éxito y felicidad."
- “Que la luz de la Navidad brille en tu corazón y el Año Nuevo te abra puertas a nuevas oportunidades."
- “En estas fechas tan especiales, deseo que la paz y la felicidad sean tus mejores regalos."
- “Que cada día del 2024 esté lleno de salud, felicidad y amor."
- “En Navidad, deseamos que cada momento sea dulce y el Año Nuevo 2024 esté lleno de hermosos recuerdos."
- “¡Felices fiestas!"
- “Que la magia de la Navidad se extienda a cada día del Año Nuevo 2024, trayendo alegría y paz."
- “¡Feliz Navidad!"
- “Deseando que la luz de la Navidad brille en tu vida y que el Año Nuevo 2024 te sorprenda con momentos felices."
- “¡Feliz Navidad y un maravilloso Año Nuevo!"
- “En esta Navidad, que la felicidad sea tu regalo, y en el Año Nuevo 2024, que la salud y el éxito sean tu recompensa."
- “Que la magia de la Navidad te inspire y el Año Nuevo 2024 te traiga nuevos comienzos y muchas sonrisas."
Mensajes Generales de Agradecimiento
Estos mensajes son ideales para expresar un agradecimiento general por el arduo trabajo y la dedicación de sus empleados:
- "En nombre de toda la dirección, queremos agradecerles su duro trabajo y dedicación durante todo el año. ¡Les deseamos una Feliz Navidad y un próspero Año Nuevo!"
- "Su compromiso y esfuerzo han sido fundamentales para nuestro éxito. ¡Gracias por ser parte de nuestro equipo! ¡Felices fiestas!"
- "En estas fechas especiales, queremos reconocer su valiosa contribución a nuestra empresa. ¡Que disfruten de una Navidad llena de alegría y un Año Nuevo lleno de éxitos!"
Mensajes Personalizados
Para un toque más personal, considere adaptar el mensaje a cada empleado o departamento:
- "A [Nombre del empleado], tu [Habilidad/Cualidad] ha sido invaluable para el equipo. ¡Te deseamos una Feliz Navidad y un Año Nuevo lleno de éxitos personales y profesionales!"
- "Al departamento de [Departamento], su dedicación y trabajo en equipo han sido ejemplares. ¡Que disfruten de unas merecidas vacaciones!"
Mensajes Motivacionales
Estos mensajes buscan inspirar y motivar a los empleados para el próximo año:
- "Mirando hacia el futuro, estamos emocionados por lo que podemos lograr juntos. ¡Les deseamos una Navidad llena de esperanza y un Año Nuevo lleno de oportunidades!"
- "Su pasión y dedicación son la base de nuestro éxito. ¡Sigamos construyendo un futuro brillante juntos! ¡Felices fiestas!"
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