En EnorChile, el bienestar de los colaboradores es una prioridad. La empresa está comprometida a aplicar las mejores prácticas en seguridad para garantizar un entorno de trabajo seguro de forma continua. Los colaboradores se siguen capacitando en NFPA-70E, "Standard for Electrical Safety in the Workplace", un estándar vital de la National Fire Protection Association (NFPA) de Estados Unidos.

Esta norma es fundamental para reducir accidentes y lesiones, promoviendo un ambiente laboral seguro y cumpliendo con normativas que protegen a los trabajadores. NFPA-70E se actualiza periódicamente estableciendo requisitos detallados para el diseño seguro de sistemas eléctricos, prácticas de trabajo con equipos energizados, selección y uso de equipos de protección personal (EPP), procedimientos para trabajos eléctricos y entrega herramientas para efectuar cálculos de shock y arco eléctrico.

Posiciones y Requisitos en EnorChile

A continuación, se detallan algunas de las posiciones que EnorChile busca cubrir, junto con sus respectivos requisitos:

Desarrollador/a Full Stack Senior

  • Ubicación: Providencia, Región Metropolitana
  • Modalidad: Híbrido
  • Objetivo del cargo: Desarrollo de soluciones tecnológicas, tanto a nivel front-end como back-end, conocimiento y manejo de bases de datos transaccionales y analíticas.
  • Principales funciones:
    • Diseñar, desarrollar e implementar soluciones tecnológicas de punta a punta.
    • Trabajar activamente en el desarrollo de front-end y back-end de las aplicaciones.
    • Gestionar y optimizar bases de datos transaccionales y analíticas.
    • Integrar sistemas usando protocolos de transmisión de datos en tiempo real.
    • Mantener los desarrollos actualmente en producción.
  • Requisitos:
    • Título profesional en Ingeniería Informática, Ingeniería de Software o carrera afín.
    • Al menos 5 años de experiencia en funciones similares.
    • Experiencia en proyectos con data en tiempo real (con stream de datos).
    • Conocimientos:
      • Backend: Python | Django
      • Front: Js | Vue
      • BBDD: PostgressSQL, BigQuery (Deseable)
      • Protocolos de transmisión de dato: MQTT, Websocket, Pub/sub, REST

Profesional Mecánico

  • Ubicación: María Elena, Región de Antofagasta (cercano a Tocopilla)
  • Modalidad de trabajo: Turno 5x2
  • Principales funciones: Realizar la operación, mantenimiento y reparaciones a las unidades de generación y equipos auxiliares. Ejecución del plan de mantenimiento, operación en terreno de las unidades generadoras, asistencia en casos de emergencia, apoyo a la gestión de operación de planta.
  • Requisitos:
    • Formación Académica: Técnico Nivel Medio o Superior en Mecánica.
    • Experiencia en funciones de Operación y Mantenimiento mecánico.
    • Experiencia trabajando en Sistemas Fotovoltaicos (deseable).
    • Conocimientos y habilidades requeridas: Mecánica de mantenimiento / Operación y Mantenimiento de unidades generadoras. / Electricidad básica. / Prevención de riesgo. / Interpretación de planos eléctricos.
    • Licencia de conducir clase B vigente.

Jefe/a de Oficina Técnica

  • Ubicación: Iquique, Región de Iquique
  • Modalidad: Presencial
  • Objetivo del cargo: Asistir al AdC en las actividades específicas de programación y control de Servicio, como en las materias de administración propias del contrato, además de gestionar el archivo técnico.
  • Principales funciones:
    • Liderar y controlar la programación de actividades, del personal, materiales, stock de equipos.
    • Mantener el programa de actividades actualizado y proyectado de acuerdo a los requerimientos del cliente.
    • Realizar correcta reportabilidad.
    • Controlar documentos y la entrega de informes técnicos (programación, cubicaciones, dotación de personal, equipos disponibles, información técnica, Solicitud de Información (SDI), entre otros).
    • Coordinar con el equipo de apoyo del Jefe de Proyecto de CMDIC los trabajos que requieran algún tipo de coordinación especial.
    • Asistir a reuniones con el mandante, proyectistas, arquitectos u otros profesionales que intervienen en la ejecución de la obra.
    • Asistir a reuniones de coordinación, capacitación, entrega de equipamiento, soporte TI o para actualizar la información digital de la obra en el servidor.
  • Requisitos:
    • Título profesional en Ingeniería Civil o Ejecución, Ingeniería Eléctrica, Construcción o Construcción Civil.
    • Al menos 10 años de experiencia en funciones similares.
    • Conocimientos:
      • Conocimiento en construcción de proyectos de energía desde movimiento de tierra, obras civiles, obras eléctricas y puesta en servicios.
      • Software Primavera [control de proyecto] y Project [Control de obra].
      • Conocimientos en Microsoft office [Excel, Power Point, Word].

Ingeniero/a en Prevención de Riesgos

  • Ubicación: Calama, Región de Antofagasta
  • Modalidad: Presencial
  • Objetivo del cargo: Identificar, evaluar y controlar los riesgos en el lugar de trabajo para garantizar la seguridad y salud de los trabajadores.
  • Principales funciones:
    • Gestionar la Seguridad y Salud Ocupacional (SSO) en terreno.
    • Asesorar a jefaturas y supervisores en materias de seguridad laboral.
    • Elaborar e implementar planes de emergencia.
    • Promover una cultura de cero accidentes y enfermedades profesionales.
    • Realizar evaluaciones de riesgos y apoyar la gestión de matrices.
    • Identificar, prevenir y controlar peligros laborales.
    • Ejecutar programas y planes de SSO.
    • Aplicar y dar seguimiento a protocolos MINSAL.
    • Realizar inducciones y charlas de seguridad.
  • Requisitos:
    • Título profesional en Ingeniería en Prevención de Riesgos.
    • Sólido manejo de matrices de riesgos y liderazgo en terreno.
    • Conocimientos actualizados en:
      • Ley 16.744/1968 Establece normas sobre accidentes del trabajo y enfermedades profesionales.
      • Decreto Supremo N° 594.
      • Reglamento sobre condiciones ambientales básicas en los lugares de trabajo, del Ministerio de Salud y su modificación contenida en el Decreto Supremo 201/2001.
      • D.S. 44 - Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
      • Salud Ocupacional.
      • Control de riesgos.
      • Protocolos vigentes del MINSAL.
      • Análisis de datos estadísticos.
      • Guía de implementación ECF/Resso.

Analista de Gestión de Personas

  • Ubicación: Doñihue, Región de O'Higgins
  • Modalidad: Presencial
  • Objetivo del cargo: Brindar apoyo en los distintos procesos del área de Gestión de Personas, contribuyendo a la ejecución eficiente de actividades del área.
  • Principales funciones:
    • Apoyar en procesos de reclutamiento, selección e inducción de personal.
    • Colaborar en la gestión documental del área (contratos, anexos, certificados, etc.).
    • Participar en actividades de bienestar y clima organizacional.
  • Requisitos:
    • Formación profesional en Ingeniería en RRHH, Administración de Empresas, Psicología o afines.
    • De 0 a 1 año de experiencia laboral.
    • Interés y motivación por desarrollarse en el área de Gestión de Personas.
    • Manejo básico de Excel y herramientas de Office.
    • Buena disposición, capacidad para trabajar en equipo y orientación al aprendizaje.

Beneficios de Trabajar en EnorChile

En EnorChile, se ofrecen beneficios atractivos para sus empleados, que incluyen:

  • Renta competitiva, acorde a la experiencia y conocimientos.
  • Seguro de Vida.
  • Seguro Complementario de Salud y Dental.
  • Integración a una empresa sólida con oportunidades de desarrollo profesional.
  • Un buen ambiente laboral, con un equipo comprometido y colaborativo.

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