Las labores domésticas y de cuidados son un tema importante que involucra la confianza y responsabilidad que se requiere de la persona prestadora del servicio. Es por ello, que la Municipalidad de Providencia relanzó el Programa de Empleo Doméstico.

“Este programa fue diseñado para brindar beneficios y resguardos, tanto a quienes buscan como a quienes ofrecen trabajos domésticos y de cuidado, promoviendo un empleo digno y justo en este sector tan fundamental para el bienestar de los hogares. Lo que se busca es intermediar y facilitar el match entre los usuarios y empleadores.

Experiencias y Reconocimientos en el Empleo Doméstico

Mariana Davidson, vecina de Providencia, requería una trabajadora para apoyar las tareas del hogar. “El Departamento de Empleo me pidió completar un formulario para especificar lo que buscaba, luego me enviaron CV de personas, hice algunas entrevistas hasta que llegué a María Eugenia.

Por su parte, María Eugenia Millar comentó: “Mi impresión es buena, me llamaron en varias oportunidades para saber cómo estaba y si me habían llamado para entrevistas.

María Avilés comenzó trabajando a los 18 años en el Programa de Empleo Mínimo para luego, después de dos años, comenzó a trabajar como trabajadora de casa particular. De ahí han pasado más de 40 años, en donde ha cuidado hijos que no eran de ella, ha resuelto hacer compras con un presupuesto ajustado para poder cocinar, ha cuidado enfermos, e incluso ha hecho de psicóloga como lo relata.

Ahora, María, junto a otras 38 trabajadoras de casa particular de La Serena y Coquimbo, ha sido reconocidas, en base a su experiencia, como lo que son: Trabajadoras de casa particular, acreditadas por el Sistema Nacional de Certificación de Competencias Laborales de ChileValora. ¿Y qué significa eso?

Una experiencia similar, si no igual, es la de Juana Collao, presidenta regional del Sindicato Nacional de Trabajadoras de Casa Particular (Sintracap), y quien también lleva más de 40 años trabajando en el rubro, empezando cuando tenía tan solo 17 años.

Importancia de la Certificación de Competencias Laborales

Tras la ceremonia que coronó el proceso de certificación de sus competencias (a cargo del centro certificador Bureau Veritas), el seremi del Trabajo y Previsión Social, Francisco Brizuela, destaca que esto “es un paso muy importante, porque, en primer lugar, de alguna forma se reconoce la experiencia de las mujeres trabajadoras de casa particular a través de esta certificación, lo que les otorga posibilidades de mejorar sus condiciones laborales.

En tanto, la coordinadora regional de ChileValora, Karla San Francisco, agrega que “el proceso de certificación de trabajadoras de casa particular es muy significativo, tanto para las trabajadoras del hogar como para nosotros como institución, pues se reconoce y se dignifica este perfil ocupacional que se dedica a hacer tareas del hogar como el cuidado de niños, como la alimentación, mantener el aseo, el ornato de una casa. Y es una labor que muchas veces no es reconocida por algunos sectores de nuestra sociedad.

Es el reconocimiento de la trayectoria y experiencia laboral, para todas aquellas personas que han desempeñado un oficio y no cuentan con un reconocimiento oficial o un título académico. Cada acción de evaluación y certificación considera los conocimientos, habilidades y aptitudes relevantes para un perfil ocupacional.

Ejemplos de Búsquedas de Empleo Doméstico

A continuación, se presentan ejemplos de anuncios de búsqueda de empleo doméstico, destacando las diversas necesidades y requisitos que los empleadores pueden tener:

  • Aseo, cocinar, planchar, lavar, etc. Además de ayudar con los niños de 4 y 7 años, dispuesta a trabajar en la playa fines de semanas, vacaciones de invierno y de verano, días extras se pagan. Chilena o peruana, muy buenas recomendaciones. Horario de 9:00 AM a 16:30 PM.
  • Busco persona que nos ayude con cocina, supermercado, aseo, orden, organización, planchado, 3 días a la semana o de lunes a viernes de 9AM a 5PM. Ofrecemos 30 mil más imposiciones más locomoción.
  • Hola, estoy en búsqueda de asesora de hogar para idealmente los días lunes, martes y miércoles (conversable), desde las 12:00 a las 19 hrs (conversable). Vivimos en un departamento a 5 min a pie del metro Escuela Militar, y muy cerca de paradero en Américo Vespucio. Vivo con mi hijo de 6 años, no tenemos mascotas. Busco a alguien cariñosa con los niños y con disposición para jugar con mi hijo. Se debe cocinar, limpiar el departamento y planchar ocasionalmente.
  • Busco persona que pueda ayudar en labores de limpieza (lavado de ropa, loza, baños, entre otros... mantener aseo en general) el departamento es pequeño (3P+2B), 3 veces a la semana (puede ser medio día).
  • Buscamos asesora de hogar que haga la limpieza profundq, cocine la comida, planche la ropa, la cuelgue, etc. La idea es ayudarnos porque somos 3 adultos que apenas pasamos tiempo en casa y hay días se os complicaría hacer las tareas domesticas. De 9 a 17 hrs 2 días a la semana miércoles y sábado.

Estos son solo algunos ejemplos de las variadas ofertas de empleo que se pueden encontrar en el ámbito del trabajo doméstico. Cada familia tiene necesidades específicas y busca a la persona que mejor se adapte a ellas.

Consideraciones Adicionales

Al buscar o contratar a una persona para el empleo doméstico, es fundamental tener en cuenta aspectos como:

  • La experiencia y referencias de la persona.
  • La claridad en las tareas y responsabilidades.
  • El establecimiento de un horario y remuneración justos.
  • El respeto y la confianza mutua.

Además, es importante informarse sobre los derechos y obligaciones tanto del empleador como del empleado, para garantizar un ambiente de trabajo digno y seguro.

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