Para acreditar la estabilidad laboral, es fundamental presentar la documentación correcta. A continuación, se detallan los requisitos según el tipo de trabajador.
Requisitos para Trabajadores Dependientes
Los trabajadores dependientes deben presentar los siguientes documentos:
- Contrato de Trabajo y anexos: Documento que formaliza la relación laboral.
- Certificado de vigencia laboral: Confirma que el empleo actual sigue activo.
- Resolución o decreto de nombramiento: Para quienes laboran en organismos del Estado o Instituciones Públicas.
- Certificado de antigüedad laboral: Detalla el tiempo de servicio en la empresa.
- Vigencia de funcionarios públicos: Documento que acredita la condición de funcionario público.
- Liquidación de remuneraciones y/o Boleta de Honorarios: Comprobantes de pago recibidos.
- Cartola histórica de cotizaciones previsionales de la AFP: Registro detallado de las cotizaciones realizadas.
- Certificado de cotizaciones Fonasa o Isapre: Acredita la afiliación y cotizaciones al sistema de salud.
Requisitos para Trabajadores Independientes
Los trabajadores independientes deben presentar los siguientes documentos:
- Certificado de Inicio de actividades: Acredita el inicio de la actividad económica.
- Informe Anual de Boletas de Honorarios: Resumen de los ingresos percibidos por boletas de honorarios.
- Boleta de Honorarios: Comprobantes de los pagos recibidos.
- Carpeta tributaria del contribuyente: Contiene información relevante para fines tributarios.
- Cartola de cotizaciones de la AFP, si corresponde: Registro de las cotizaciones previsionales.
- Certificado de cotizaciones de Fonasa o Isapre: Acredita la afiliación y cotizaciones al sistema de salud.
Requisitos Adicionales para Personas Dependientes
En el caso de personas dependientes, se deben presentar los siguientes documentos:
- Declaración jurada de expensas: Detalle de los gastos personales.
- Acreditar ingresos económicos del sostenedor, según su situación: Documentación que respalde los ingresos del sostenedor.
- Certificado de la congregación o iglesia, legalizado por el Obispo de la diócesis o por el superior de la iglesia: En caso de pertenecer a una congregación religiosa.
Importancia de Cumplir con los Requisitos
Es esencial que los solicitantes de Residencia Definitiva se informen sobre estos nuevos requisitos para asegurar el cumplimiento de la normativa vigente.
Esta información se basa en la Resolución Exenta N°31.510 del Servicio Nacional de Migraciones, publicada recientemente en el Diario Oficial de Chile.
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